崗位職責(zé):
(1)協(xié)助部門(mén)內(nèi)部運(yùn)營(yíng)工作,建立或完善部門(mén)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度、流程及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)文件表格,并督促、檢查、落實(shí)貫徹執(zhí)行;
(2)協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人與公司各部門(mén)之間的溝通,協(xié)助完成公司各工作流程的推進(jìn);
(3)負(fù)責(zé)本部門(mén)及項(xiàng)目上日?qǐng)?bào)、周報(bào)等收集、匯總、審核并上報(bào),負(fù)責(zé)部門(mén)的各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表和資料檔案編制、管理工作,草擬對(duì)內(nèi)外正式文件,并發(fā)放和接收。
(4)配合部門(mén)完成各類匯報(bào)工作的組織安排及重要專項(xiàng)活動(dòng)的組織策劃。
(5)負(fù)責(zé)部門(mén)特別是運(yùn)維人員的報(bào)銷等工作,
(6)完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、能熟練掌握辦公軟件的使用;
2、性格開(kāi)朗,工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
3、思維敏捷,條理清晰,能活躍部門(mén)氣氛。
職位福利:帶薪年假、五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、餐補(bǔ)、周末雙休、定期體檢、績(jī)效獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)助