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更新于 4月11日

風控策略分析師

2-4萬·14薪
  • 杭州拱墅區(qū)
  • 潮鳴
  • 3-5年
  • 碩士
  • 全職
  • 招3人

雇員點評標簽

  • 同事很nice
  • 工作環(huán)境好
  • 團隊執(zhí)行強
  • 氛圍活躍

職位描述

貸款數(shù)據(jù)分析互聯(lián)網(wǎng)金融/小額貸款銀行
base杭州拱墅或上海虹口區(qū)白玉蘭廣場均可。1-10年經(jīng)驗均可 【崗位職責】 1.制定并優(yōu)化消費信貸產(chǎn)品的授信策略、額度策略、定價策略等,對產(chǎn)品的通過率和風險負責; 2.獨立完成策略在決策引擎中的配置、配合離線測試和上線測試等工作; 3.負責新渠道、新產(chǎn)品上線的策略分析和策略研發(fā)等工作; 4.在每個項目中,能協(xié)同市場、產(chǎn)品、反欺詐、風險模型、資管、科技等部門共同推動每個產(chǎn)品的風險策略實施和優(yōu)化; 5.能夠?qū)赢a(chǎn)品經(jīng)理、研發(fā)經(jīng)理和項目經(jīng)理,實現(xiàn)信貸模塊策略實施相關(guān)的功能開發(fā)和上線。 6.負責用戶風險數(shù)據(jù)分析,定期提供風險分析報告及迭代優(yōu)化方案; 7.了解行業(yè)、產(chǎn)品、客戶動態(tài),預(yù)見市場波動,提前防范風險。 【任職資格】 1.5年以上銀行信用卡或消費金融政策與策略制定方面的工作經(jīng)驗; 2.認同數(shù)據(jù)分析驅(qū)動業(yè)務(wù)發(fā)展的價值觀,能承受數(shù)據(jù)工作的壓力和挑戰(zhàn); 3.能熟練運用信用風險識別與計量的方法和工具,有扎實的數(shù)理分析功底和數(shù)據(jù)挖掘能力,熟練使用SQL和excel數(shù)據(jù)透視表,精通財務(wù)分析、項目評估、組合風險管理等理論方法與實務(wù)操作; 4.熟悉各類金融產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及交易結(jié)構(gòu)設(shè)計,對不同種類資產(chǎn)的內(nèi)在邏輯、運行路徑十分熟悉。

工作地點

杭州拱墅區(qū)金龍財富中心

職位發(fā)布者

俞聞婷/招聘經(jīng)理

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公司Logo杭銀消費金融股份有限公司
杭銀消費金融股份有限公司成立于 2015年 12月,由杭州銀行作為主發(fā)起人,聯(lián)合滴滴、中國銀泰等知名企業(yè)組建的浙江省首家持牌消費金融機構(gòu),注冊資本25.61億元。公司秉承“數(shù)字普惠金融”初心,堅持服務(wù)傳統(tǒng)金融覆蓋不充分的、具有消費信貸需求的客戶群體,以“數(shù)據(jù)、場景、風控、技術(shù)”為核心,始終不懈探索消費金融新模式,為全國消費者提供專業(yè)、高效、便捷、可信賴的金融服務(wù)。截至2024年末,公司員工規(guī)模1500余人。管理團隊主要來自于優(yōu)秀金融機構(gòu)、頭部互金公司;風控團隊關(guān)鍵崗位人員80%為碩士學歷及以上;科技團隊平均工作年限10年以上,持續(xù)打造科技研發(fā)精英團隊;一線直銷團隊擁有逾千人的營銷鐵軍,業(yè)務(wù)布局19個省份(直轄市),覆蓋90+城市。
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