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崗位職責： 1. 采購規(guī)劃：依據(jù)公司的生產(chǎn)、銷售目標及戰(zhàn)略規(guī)劃，制定年度、季度、月度采購計劃和預(yù)算，確保生產(chǎn)所需零部件、原材料等物資的及時供應(yīng)。 2. 供應(yīng)商管理：尋找、評估和選擇優(yōu)質(zhì)的零部件供應(yīng)商，建立并維護良好合作關(guān)系，定期對供應(yīng)商進行績效考核，優(yōu)化供應(yīng)商資源。 3. 采購執(zhí)行：負責各類物資的采購談判、合同簽訂和訂單跟蹤，確保采購物資的質(zhì)量、交期和價格符合公司要求。 4. 成本控制：通過談判、招標等方式降低采購成本，對采購價格進行監(jiān)控和分析，及時調(diào)整采購策略，提高采購效益。 5. 質(zhì)量把控：協(xié)同質(zhì)量控制部門，制定采購物資的質(zhì)量標準，對供應(yīng)商的質(zhì)量管理體系進行審核，處理質(zhì)量問題，確保采購物資符合生產(chǎn)標準。 6. 庫存管理：與生產(chǎn)、銷售部門密切配合，合理控制采購物資的庫存水平，避免庫存積壓或缺貨，降低庫存成本。 7. 團隊管理：領(lǐng)導和管理采購團隊，制定團隊成員的崗位職責和績效考核標準，組織培訓和團隊建設(shè)活動，提升團隊整體能力和績效。 8. 跨部門協(xié)作：與生產(chǎn)、研發(fā)、財務(wù)等部門保持良好溝通，及時了解需求和反饋，協(xié)調(diào)解決采購相關(guān)問題，保障公司運營順暢。 9. 風險管理：識別和評估采購過程中的風險，制定應(yīng)對措施，降低風險對公司的影響，如供應(yīng)中斷、價格波動等。 崗位要求： 1. 教育背景：本科及以上學歷，機械工程、農(nóng)業(yè)機械化、供應(yīng)鏈管理、采購管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗：5年以上采購工作經(jīng)驗，2年以上農(nóng)機或相關(guān)制造業(yè)采購管理經(jīng)驗，熟悉農(nóng)機行業(yè)供應(yīng)鏈者優(yōu)先。 3. 專業(yè)技能：熟悉采購流程和供應(yīng)鏈管理，了解農(nóng)機產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝、零部件構(gòu)成和質(zhì)量標準；具備良好的商務(wù)談判能力和成本控制意識；熟練使用辦公軟件和采購管理系統(tǒng)。 4. 管理能力：具備較強的團隊管理能力，能夠帶領(lǐng)團隊完成工作目標；有良好的組織協(xié)調(diào)和溝通能力，能有效與內(nèi)外部各方進行合作。 5. 綜合素質(zhì)：具備較強的責任心、執(zhí)行力和抗壓能力；有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，廉潔自律；具有敏銳的市場洞察力和風險意識。