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一、崗位職責(zé)： 1、接受辦事處經(jīng)理所分配的銷售任務(wù)，并將任務(wù)合理的分配到所轄區(qū)域、渠道，確保如期完成，直接對(duì)辦事處經(jīng)理負(fù)責(zé)。 2、與經(jīng)銷商各層級(jí)銷售負(fù)責(zé)人保持良好溝通，有序推動(dòng)業(yè)務(wù)工作的進(jìn)展，解決存在問題，制定下周/月計(jì)劃。 3、根據(jù)自身渠道、區(qū)域年度任務(wù)，制定年度銷售指標(biāo)，并分解到月，按天進(jìn)行過程管理監(jiān)控，確保各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的達(dá)成。 4、負(fù)責(zé)辦事處所在各個(gè)渠道系統(tǒng)及指定網(wǎng)點(diǎn)針對(duì)消費(fèi)者促銷活動(dòng)的執(zhí)行，組織對(duì)活動(dòng)執(zhí)行情況的檢討，提升執(zhí)行力。 5、定期檢查終端陳列、價(jià)格執(zhí)行及促銷活動(dòng)的開展，開展協(xié)同拜訪。 6、與辦事處各部門保持良好的溝通和協(xié)作，提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作效能，定期提交各類銷售工作報(bào)表，開展月度述職。 二、崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、5年以上白酒（快速消費(fèi)品）銷售經(jīng)驗(yàn)； 3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、實(shí)操經(jīng)驗(yàn)豐富，有經(jīng)銷商開發(fā)及管理經(jīng)歷； 4、能獨(dú)立完成業(yè)務(wù)開拓工作； 福利：差旅補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、三節(jié)福利、年終獎(jiǎng)等 工作地點(diǎn)不限制