崗位職責:
1.負責店面業(yè)績目標的確定、分解及下發(fā);
2.帶領(lǐng)門店團隊提供優(yōu)質(zhì)的顧客體驗;
3.確保高質(zhì)的體驗店運營標準;
4.負責店面日常事務(wù)管理工作:店員的基礎(chǔ)培訓、提升店面業(yè)績目標;
5.處理售后事宜,管理維護客戶關(guān)系;
任職要求:
1、形象氣質(zhì)佳,溝通協(xié)調(diào)能力強,熱愛茶文化,服務(wù)意識強;
2、有門店經(jīng)營管理經(jīng)驗,營銷思維能力強,具備團隊管理能力;