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崗位職責(zé)： 1、帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績指標，分工協(xié)作、組內(nèi)成果分配 2、對全屋定制客戶的成交完整路徑，交付完整路徑全程跟進 3、對客戶檔案、交易信息進行記錄和綜合分析，保證銷售信息的及時性、準確性。做好與定制 設(shè)計師、商務(wù)助理之間的工作銜接，保證項目能夠按計劃實施。 4、為組內(nèi)業(yè)績達成核心、且協(xié)助組員完成客戶洽談業(yè)務(wù)、進行談判并促成合同的簽訂，負責(zé)合 同的執(zhí)行與協(xié)調(diào)工作，按規(guī)定收取合同款。 5、統(tǒng)籌裝企直營店日常運營，落實訂單交付全流程，確?？蛻魸M意度； 6、分解銷售目標，制定營銷策略，保障訂單轉(zhuǎn)化率與營收目標； 7、負責(zé)團隊組建、培訓(xùn)及績效考核，提升員工的職業(yè)技能及服務(wù)水平； 8、監(jiān)督店面陳列、產(chǎn)品展示及服務(wù)質(zhì)量，確保符合公司品牌標準； 9、優(yōu)化門店運營流程，提升市場競爭力。 崗位要求 1、年齡25-38歲，個人形象良好，有氣質(zhì)，有一定格局； 2、大專及以上學(xué)歷，有擔(dān)當，有拼勁，勇于接受并挑戰(zhàn)目標 3、5年以上、家具 全屋定制、銷售工作經(jīng)驗 4、團隊榮譽感強，對于高業(yè)績對應(yīng)高回報有強烈追求 5、有極強的個人銷售能力，和輔助團隊成員的能力 6、具備從獲客到種草到收訂到合同轉(zhuǎn)化到產(chǎn)品交付的全路徑解決能力 7、具有獨立的分析和解決問題的能力，市場感覺敏銳，有良好的溝通技巧和組織能力 8、工作熱情，能調(diào)動團隊人員工作氛圍，抗壓能力強 9、掌握貨品陳列、銷售技巧、門店經(jīng)營管理等相關(guān)知識； 10、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力