雇員點評標(biāo)簽
職位描述
人才盤點組織發(fā)展組織設(shè)計人才發(fā)展組織分析
崗位職責(zé):
1、協(xié)助建立公司干部管理體系，制定干部管理相關(guān)制度，管控干部相關(guān)流程以保證干部管理各流程有效運行；
2、負責(zé)建設(shè)干部晉升路徑、人才標(biāo)準(zhǔn)，組織開展人才盤點，輸出有效的人才發(fā)展策略；
3、負責(zé)組織建立各層管理干部梯隊并建立培養(yǎng)機制；
4、定期組織干部綜合考察與評議，常態(tài)化干部晉升考察監(jiān)督機制，并負責(zé)公司干部評價體系的建立與實施；
5、負責(zé)建立和推進管理干部導(dǎo)師；
6、負責(zé)公司組織架構(gòu)調(diào)整與干部任命相關(guān)工作；
7、負責(zé)干部管理信息化建設(shè)及運營；
8、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、3年以上工作經(jīng)驗，有人才培養(yǎng)和發(fā)展項目經(jīng)驗、業(yè)務(wù)經(jīng)驗（如運營）優(yōu)先；
2、本科及以上學(xué)歷；
3、系統(tǒng)了解人力資源領(lǐng)域知識，有清晰TD領(lǐng)域知識架構(gòu)，熟練運用人才發(fā)展專業(yè)工具；
4、公文寫作能力較好；
5、具備良好的邏輯思維能力、組織變化及人際敏感度，人際理解能力較好；
6、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與不同層級的員工有效溝通，協(xié)調(diào)各方資源，推動工作進展。
工作地點
青島市北區(qū)賽輪集團總部
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青島優(yōu)度生物工程有限公司
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賽輪集團
賽輪集團股份有限公司創(chuàng)始于2002年，是中國首家A股上市民營輪胎企業(yè)（股票代碼：601058），也是中國第一家在海外建廠的輪胎企業(yè)。2022年，賽輪集團實現(xiàn)營業(yè)收入219.02億元，位列國內(nèi)上市輪胎企業(yè)第一名，世界排名十五。作為國家橡膠與輪胎工程技術(shù)研究中心科研示范基地，賽輪先后承建“國家橡膠與輪胎工程技術(shù)研究中心”、“輪胎先進裝備與關(guān)鍵材料國家工程研究中心”、“巨型工程子午胎與新材料應(yīng)用國家地方聯(lián)合工程研究中心”、“國家認定企業(yè)技術(shù)中心”等，成為橡膠輪胎行業(yè)唯一入選國家工信部首批“數(shù)字領(lǐng)航”企業(yè)。賽輪集團榮獲“國家智能制造試點示范企業(yè)”、“國家工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)試點示范企業(yè)”、“國家物聯(lián)網(wǎng)集成創(chuàng)新與融合應(yīng)用示范企業(yè)”、“國家服務(wù)型制造示范企業(yè)”、等稱號。公司率先應(yīng)用世界首創(chuàng)EVEC膠制備的“液體黃金”輪胎，成功破解了百年未解之難題（即“魔鬼三角”定律），并通過包括歐盟標(biāo)簽法規(guī)雙A級、TüV萊茵“節(jié)能先鋒”、 TüV MARK、中國橡膠工業(yè)協(xié)會《輪胎標(biāo)簽分級標(biāo)準(zhǔn)》3A級等專業(yè)認證。賽輪始終堅持走科技創(chuàng)新之路，自主研發(fā)和制造的世界最大63吋巨型子午線輪胎，打破了國際技術(shù)壟斷；公司申請國內(nèi)外專利1544項，發(fā)明專利254項。賽輪在全球擁有七大智能制造基地，具備全鋼子午線輪胎2540萬條、半鋼子午線輪胎8200萬條、非公路輪胎38萬噸的年生產(chǎn)能力，為歐、美、亞、非等一百八十多個國家和地區(qū)用戶提供高品質(zhì)的輪胎產(chǎn)品與出行服務(wù)。公益彰顯責(zé)任，愛心傳遞價值。賽輪集團始終不忘初心，持續(xù)投身公益事業(yè)。先后多次資助青島慈善總會及定點院校貧困學(xué)生；攜手“WCC世界兒童癌癥慈善組織”，幫助癌癥兒童及其家庭渡過難關(guān)；向青島科技大學(xué)累計捐贈4000多萬元；先后向雅安、玉樹等地震災(zāi)區(qū)捐款，助力災(zāi)后重建；2020年第一時間捐款1000萬，用于抗擊新冠疫情。 2023年全球品牌15強排名，賽輪集團是增速最快的輪胎品牌。未來，賽輪將繼續(xù)以“做一條好輪胎”為使命，助力中國橡膠輪胎工業(yè)站上世界新高度為己任，立志成為在世界范圍內(nèi)受尊敬、被信賴、有影響力的輪胎企業(yè)。
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