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職位名稱：人力資源經(jīng)理（中亞/中歐出海業(yè)務(wù)） 工作地點(diǎn)：新疆（培訓(xùn)基地）+ 哈薩克斯坦阿拉木圖（外派） 匯報(bào)對(duì)象：董事長(zhǎng)、國(guó)際業(yè)務(wù)總經(jīng)理 一、戰(zhàn)略定位： 支撐集團(tuán)中亞-中歐國(guó)際物流網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，通過人才本地化與跨境管理，保障阿拉木圖樞紐（分揀/倉(cāng)儲(chǔ)/航空/供應(yīng)鏈）及后續(xù)中歐線路的快速落地，打造新疆-中亞/中歐人才輸送管道。 二、崗位職責(zé)： 1. 人才戰(zhàn)略與規(guī)劃 （1）制定3年中亞/中歐人才地圖，覆蓋哈薩克斯坦、烏茲別克斯坦、荷蘭等關(guān)鍵國(guó)家 （2）設(shè)計(jì)"新疆培訓(xùn)基地-阿拉木圖實(shí)操"的階梯式培養(yǎng)體系，輸送復(fù)合型人才 2. 團(tuán)隊(duì)搭建與招聘 （1）主導(dǎo)阿拉木圖樞紐全模塊團(tuán)隊(duì)組建（分揀/倉(cāng)儲(chǔ)/航空/供應(yīng)鏈），12個(gè)月內(nèi)完成核心崗位招聘 （2）建立中亞高校（如KIMEP大學(xué)）、本地物流協(xié)會(huì)人才合作渠道 3. 跨境人力資源運(yùn)營(yíng)：處理中哈雙邊用工合規(guī)：外派人員工作簽證 4. 組織能力建設(shè) （1）開發(fā)雙語(yǔ)（中/俄）培訓(xùn)課程，重點(diǎn)提升團(tuán)隊(duì)：跨境清關(guān)能力（中歐班列貨物文件處理）及電商物流操作（TikTok Shop/速賣通訂單履約） （2）設(shè)計(jì)跨文化管理機(jī)制，減少中哈團(tuán)隊(duì)協(xié)作摩擦 三、任職要求： （一）硬性條件 （1）語(yǔ)言：俄語(yǔ)（商務(wù)談判水平，ТРКИ-2及以上）+ 英語(yǔ)（CET-6或雅思6.0） （2）經(jīng)驗(yàn)（滿足任一）：5年以上物流/供應(yīng)鏈企業(yè)HRBP經(jīng)驗(yàn)，需有跨境項(xiàng)目實(shí)操案例 或 3年以上大型企業(yè)海外人力資源全模塊經(jīng)驗(yàn)（俄語(yǔ)、英語(yǔ)區(qū)優(yōu)先） （3）學(xué)歷年齡：35歲以內(nèi)，本科及以上（人力資源管理、國(guó)際商務(wù)、俄語(yǔ)\英語(yǔ)專業(yè)優(yōu)先），優(yōu)秀者可放寬至38歲，需提供俄語(yǔ)、英語(yǔ)區(qū)重大項(xiàng)目主導(dǎo)證明