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崗位職責(zé)： 1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持公司計劃、交付、流程、精益等方面的管理工作，組織并督促部門人員完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)； 2、貫徹落實崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，密切工作聯(lián)系，加強(qiáng)各部的協(xié)作配合工作，建立自上而下的考核機(jī)制，對各部工作完成情況進(jìn)行考核，并檢查各部對部門人員的考核執(zhí)行情況； 3、負(fù)責(zé)總體計劃制定和總體交付方案的審定，安排技術(shù)準(zhǔn)備、生產(chǎn)計劃、采購計劃、外協(xié)加工計劃制定，加強(qiáng)計劃審核，按計劃安排組裝生產(chǎn)，保質(zhì)保量按時生產(chǎn)交貨； 4、每天檢查生產(chǎn)日報表，追蹤產(chǎn)量及質(zhì)量，查找存在問題，及時解決落實； 5、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行； 6、負(fù)責(zé)組織完成年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、設(shè)備維修、安全環(huán)保計劃，及時組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核； 7、負(fù)責(zé)公司技術(shù)革新、技改技措工作； 8、負(fù)責(zé)抓安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動防護(hù)、環(huán)境保護(hù)專項工作； 9、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)統(tǒng)計核算基礎(chǔ)管理工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺賬、報表管理工作，及時編制上報年、季、月度生產(chǎn)、設(shè)備等有關(guān)統(tǒng)計報表； 10、強(qiáng)化調(diào)度管理?？茖W(xué)地平衡綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間，節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費用、降低生產(chǎn)成本； 11、建立、完善質(zhì)量管理體系并持續(xù)有效運行，參與質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)的制定，組織實施質(zhì)量管理體系的內(nèi)部審核； 12、負(fù)責(zé)對車間現(xiàn)場的綜合檢查、指導(dǎo)工作； 13、每周召開生產(chǎn)例會和生產(chǎn)技術(shù)質(zhì)量聯(lián)席會議，總結(jié)各方面工作，找出存在問題，確定解決方案和措施上報總經(jīng)理； 14、按時完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求： 1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，包裝工程等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷優(yōu)先； 2、10年以上工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗； 3、綜合協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，熟悉各部門的業(yè)務(wù)流程和規(guī)范； 5、具有較強(qiáng)的管理能力和超前意識，較強(qiáng)的組織能力、協(xié)調(diào)和交際能力，較強(qiáng)的口頭和書面表達(dá)能力； 6、系統(tǒng)掌握管理知識技能；熟練操作辦公軟件； 7、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和高度的責(zé)任感。