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一、崗位職責： 1、協(xié)助總經(jīng)理、財務(wù)副總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營計劃、年度預(yù)算計劃等，跟蹤各項重點工作任務(wù)實施進度；指導(dǎo)并審核下屬企業(yè)編制戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃及年度經(jīng)營計劃； 2、組織公司及下屬企業(yè)的預(yù)算編制、預(yù)算審核、預(yù)算分析、信息反饋和績效評價，嚴格按照預(yù)算實施控制，充分發(fā)揮預(yù)算管理、業(yè)績管理和資源配置作用； 3、建立完善運營工作體系，定期組織公司運營分析會，協(xié)調(diào)各部門之間經(jīng)營問題，提高運營分析質(zhì)量及效率，提供決策支持；指導(dǎo)并參與子公司運營工作會，提示子公司運營過程的問題，提供決策參考； 4、聯(lián)合人力資源制定成員企業(yè)總經(jīng)理目標責任書（經(jīng)營指標、重點業(yè)績、重點工作等）；對接上級集團考核，對相應(yīng)考核指標進行分解，統(tǒng)籌跟進考核目標達成情況，及時進行預(yù)警和調(diào)整； 5、負責組織公司各職能口內(nèi)控制度建設(shè)，定期開展制度執(zhí)行復(fù)核性檢查，提示執(zhí)行過程中的問題，組織公司各職能口不斷修訂和完善相關(guān)制度，防范企業(yè)風險；負責組織、指導(dǎo)與審核下屬企業(yè)內(nèi)控制度建設(shè)，滿足集團管控要求； 6、搭建運營管理團隊，負責公司及各分子公司跨職能工作協(xié)調(diào)。 二、任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、醫(yī)藥一體化企業(yè)運營管理工作5年以上工作經(jīng)驗；3年以上運營部門負責人工作經(jīng)驗，有集團運營管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉醫(yī)藥全業(yè)務(wù)流程（如研發(fā)、生產(chǎn)、銷售）外部相關(guān)政策及企業(yè)內(nèi)部管理相關(guān)流程制度； 4、參與過公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定、年度預(yù)算編制工作（作為主要參與人員）； 5、良好的數(shù)據(jù)分析能力及總結(jié)匯報能力，能夠基于分析的問題提出解決方案； 較好的溝通、組織能力，良好的自驅(qū)力、較強的抗壓能力和執(zhí)行能力。