崗位職責:
1.推動總部人力資源體系、制度、流程在分公司的落實,執(zhí)行工作;
2.辦公區(qū)日常行政管理,如辦固定資產管理、辦公用品采購、快遞收發(fā)、保潔管理、費用繳納和報銷等;
3.員工宿舍管理,包括出差人員住宿安排、日常用品采購、保潔管理、費用繳納和報銷等;
4.做好員工考勤管理;
5.協助組織企業(yè)文化建設工作,包括年會、生日會、俱樂部活動、日?;顒影才诺?;
6.協助日常人事相關工作,包括入職、評估、調動、離職、合同續(xù)簽等人事手續(xù)的辦理。
我們需要這樣的您:
1.本科以上學歷;
2.具備較強的學習能力,愿意分享,團結協作,積極承擔責任;有好奇心,喜歡面對不同的挑戰(zhàn);
3.具有良好的溝通協調能力,應變能力強;
4.性格開朗,形象氣質佳。