崗位職責(zé):
1、協(xié)助制定測量管理體系制度;
2、參與測量管理體系的管理評(píng)審、內(nèi)外部審核,及編制內(nèi)審報(bào)告;
3、參與實(shí)施測量管理體系文件、管理制度的宣貫及培訓(xùn);
4、負(fù)責(zé)跟蹤生產(chǎn)相關(guān)不符合測量設(shè)備預(yù)防/糾正措施的執(zhí)行情況及效果驗(yàn)證;
5、監(jiān)督生產(chǎn)相關(guān)新購測量設(shè)備計(jì)量特性進(jìn)行驗(yàn)收確認(rèn),建立測量設(shè)備臺(tái)賬并定期維護(hù)更新,策劃并監(jiān)督測量設(shè)備的檢定、校準(zhǔn)、確認(rèn)、改進(jìn)等工作實(shí)施情況;
6、實(shí)施監(jiān)督抽查公司生產(chǎn)相關(guān)測量過程,并持續(xù)改善;
7、編制體系文件記錄格式,負(fù)責(zé)各計(jì)量相關(guān)部門測量結(jié)果的溯源記錄的審核、管理、保存、銷毀處置等工作;
8、參與測量管理相關(guān)外部供應(yīng)商的產(chǎn)品服務(wù)評(píng)價(jià)工作,提出意見、建議;
9、負(fù)責(zé)定量包裝產(chǎn)品凈含量符合性監(jiān)督;
10、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)量器具的量值溯源工作,并組織實(shí)施與其相關(guān)的測量設(shè)備的自校、比對(duì)、期間核查及巡檢;
11、配合完成計(jì)量管理信息化、智能化;
12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計(jì)量等相關(guān)專業(yè),25-40歲;
2、具有3年以上生產(chǎn)現(xiàn)場檢測或管理相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉計(jì)量法規(guī),ISO 10012、ISO 9001、ISO 17025等要求;
4、認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
5、有制造業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場計(jì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
崗位福利:
1、五險(xiǎn)一金;
2、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、補(bǔ)充意外險(xiǎn)、補(bǔ)充重大疾病險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后享受);
3、交通補(bǔ)貼、 用餐福利(成本食堂+餐費(fèi)補(bǔ)貼)、通訊補(bǔ)貼共計(jì)4000元/月;
4、碩士學(xué)歷補(bǔ)貼:1000元/月(須全**統(tǒng)招碩士);
5、博士學(xué)歷補(bǔ)貼:5000元/月(須全**統(tǒng)招博士);
6、免費(fèi)年度健康體檢;
7、另有生日津貼、司齡補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)等福利;
8、本職位月薪:稅前19500-25500左右。
9、試用期6個(gè)月,試用期前三個(gè)自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎(jiǎng)金的80%計(jì)算發(fā)放;自入職第四個(gè)自然月起各項(xiàng)工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計(jì)算發(fā)放。
職位福利:五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期體檢、全額公積金