崗位要求:
1、人力資源相關(guān)專業(yè)211及以上本科院校及以上學(xué)歷;
2、綜合素質(zhì)高,抗壓能力強,應(yīng)屆生也可;
3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程,對招聘配置、培訓(xùn)開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理至少2個模塊具有豐富的實踐經(jīng)驗;
4、熟悉國家及地區(qū)各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用;
5、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責(zé)任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神;
5、熟練使用相關(guān)辦公軟件。
職位福利:周末雙休、五險一金、員工旅游、包住、交通補助、年底雙薪