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任職要求: 1.高中以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限、男女不限，年齡18-43歲，能力突出者可放低學(xué)歷要求。 2.普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，會(huì)簡(jiǎn)單電腦操作。 3.具有優(yōu)秀的表達(dá)溝通能力及應(yīng)變協(xié)調(diào)能力。 4.優(yōu)先考慮具有銀行或外包公司信用卡催收經(jīng)驗(yàn)，有部隊(duì)參軍經(jīng)歷，有電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)、保險(xiǎn)推銷(xiāo)、證券、期貨經(jīng)紀(jì)、房地產(chǎn)中介及其它銷(xiāo)售方面的經(jīng)驗(yàn)者。 薪資福利: 1.無(wú)責(zé)任底薪3000元+高提成+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)+冠軍獎(jiǎng)+年底分紅+五險(xiǎn)。 2.試用期綜合薪資3000-6000，普通催收員薪資每月6000-10000元，優(yōu)秀催收員每月薪資在18000元-上不封頂，業(yè)績(jī)提成: 3.其他福利:享有國(guó)家法定節(jié)假日并有節(jié)日福利(春節(jié)、中秋、端午、三八婦女節(jié)、十一假期等)，團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(聚餐、年度旅游、拓展)，帶薪假期(年假、產(chǎn)假、喪假等)。 4.為員工提供系統(tǒng)職前培訓(xùn)，廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)，公平的內(nèi)部晉升機(jī)制:催收員---組長(zhǎng)---主管---經(jīng)理。 5.作息時(shí)間:上午8:30-12:00，下午13:30-18:00。月休4天。