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工作內(nèi)容:公司提供客戶，公司提供手機(jī)設(shè)備，員工只需根據(jù)培訓(xùn)，通過電話的形式，協(xié)助甲方對逾期客戶進(jìn)行提醒，對逾期客戶進(jìn)行跟進(jìn)督導(dǎo)，告知逾期客戶盡快還清所欠款項(xiàng);幫助逾期賬戶解決問題;登記催收情況，做好相關(guān)催記;從事過催收、客服、電話銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 任職要求:20-38周歲，高中以上學(xué)歷，專業(yè)不限(優(yōu)秀者可放寬) 福利待遇:無責(zé)任底薪3000元+高提成+業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)+冠軍獎(jiǎng)+年底分紅+五險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育) 時(shí)間:8:30-12:00 13:30-18:00月休4天法定節(jié)假日休息 培訓(xùn)與發(fā)展: 完善的崗前帶薪培訓(xùn)，老員工帶領(lǐng)新員工; 公平透明的晉升機(jī)制: 催收專員一組長一主管一部門經(jīng)理能力越強(qiáng)，工資越高 強(qiáng)大的資源和背景，新公司發(fā)展空間大，晉升機(jī)會(huì)多，有能力你就來！