職位描述
廠內(nèi)食堂包住分揀工月結(jié)汽車零部件環(huán)保
一、工作內(nèi)容
負(fù)責(zé)汽車發(fā)動機(jī)的分揀工作對發(fā)動機(jī)零件進(jìn)行分類整理，確保分揀準(zhǔn)確、高效。
二、任職要求
1. 年齡在50歲以下，身體健康，能夠適應(yīng)體力勞動，吃苦耐勞，具備良好的身體素質(zhì)和抗壓能力。
2. 工作態(tài)度端正，責(zé)任心強(qiáng)，服從工作安排，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
3. 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、薪資福利
1. 薪資待遇：月薪4500-5500元，根據(jù)個(gè)人工作表現(xiàn)及出勤情況綜合評定。
2. 其他福利：提供免費(fèi)工作餐，節(jié)日福利，定期組織員工活動 ，工作滿一定年限享有工齡獎等。
原標(biāo)題：《急聘普工》
工作地點(diǎn)
江蘇省連云港市東?？h恒旭路1號
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林女士/人事
當(dāng)前在線立即溝通
連云港市裕隆金屬材料有限公司
連云港市裕隆金屬材料有限公司作為中國自動化發(fā)動機(jī)拆解行業(yè)的先行者，以“智能化設(shè)備、精益化生產(chǎn)、本質(zhì)化安全、零碳化環(huán)?！睘楹诵母偁幜?，構(gòu)建覆蓋全產(chǎn)業(yè)鏈的綠色循環(huán)生態(tài)體系。憑借月均3萬噸拆解、破碎、分理產(chǎn)能，年?duì)I收25億元的卓越實(shí)力，我們以技術(shù)創(chuàng)新驅(qū)動行業(yè)變革，為各類客戶提供安全、高效、可持續(xù)的再生資源。公司擁有先進(jìn)的回收處理技術(shù)和設(shè)備，業(yè)務(wù)涵蓋報(bào)廢發(fā)動機(jī)、廢舊金屬、廢棄電子產(chǎn)品、廢塑料等多種廢棄物的回收、拆解、加工與再銷售。通過精細(xì)化的分類和專業(yè)的處理流程，我們將廢棄資源轉(zhuǎn)化為可再利用的原材料，為工業(yè)生產(chǎn)提供了穩(wěn)定的再生資源供應(yīng)，有效減少了對原生資源的依賴，降低了碳排放，推動了資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會的建設(shè)。今后，我司將繼續(xù)堅(jiān)守綠色發(fā)展理念，加大技術(shù)研發(fā)投入，不斷拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域，提升資源綜合利用效率，立志成為全球再生資源行業(yè)的領(lǐng)軍者，引領(lǐng)行業(yè)邁向更加綠色、高效、可持續(xù)的新時(shí)代，攜手各界共創(chuàng)美好家園。在未來五年內(nèi)，公司致力于成為地區(qū)領(lǐng)先的再生資源回收綜合解決方案提供商，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)規(guī)模的顯著增長和盈利能力的持續(xù)提升。具體目標(biāo)包括:提高資源回收利用率至80%以上;拓展業(yè)務(wù)覆蓋范圍至全國所有城市;建立完善的數(shù)字化管理系統(tǒng)，提升運(yùn)營效率80%;打造具有較高市場認(rèn)知度的品牌形象。
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