崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司ERP軟件產(chǎn)品的市場開拓與客戶開發(fā),制定并執(zhí)行區(qū)域/行業(yè)的銷售策略,完成年度銷售目標(biāo);
2.挖掘企業(yè)客戶需求,提供專業(yè)解決方案,推動商務(wù)談判、合同簽訂及回款跟進(jìn);
3.維護(hù)重點客戶關(guān)系,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源(如技術(shù)支持、實施團(tuán)隊)保障項目落地;
4.管理銷售團(tuán)隊(視崗位層級而定),指導(dǎo)團(tuán)隊成員完成銷售任務(wù),優(yōu)化銷售流程;
5.分析行業(yè)動態(tài)與市場競爭,定期反饋市場信息,協(xié)助優(yōu)化產(chǎn)品與營銷策略。
任職要求:
1.3-5年以上ERP軟件或相關(guān)企業(yè)級軟件銷售經(jīng)驗,有成功的大客戶開發(fā)案例;熟悉制造業(yè)、零售、財務(wù)等ERP應(yīng)用場景優(yōu)先;
2.理解ERP系統(tǒng)架構(gòu)與業(yè)務(wù)流程,熟悉SAP、用友、金蝶等主流ERP產(chǎn)品者優(yōu)先;
3.具備較強(qiáng)的客戶洞察力、談判技巧與項目推進(jìn)能力;優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊合作精神;
4..擁有行業(yè)客戶資源或渠道資源者優(yōu)先;熟練使用CRM工具,具備PPT方案撰寫能力;
5.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、計算機(jī)、工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;能適應(yīng)出差,抗壓能力強(qiáng)。
薪資福利:
薪資范圍:4-8k(基礎(chǔ)薪資)+ 績效獎金 + 提成+續(xù)保提成+年終獎金,優(yōu)秀者可達(dá)10k及以上(視經(jīng)驗與資源而定);
福利體系:五險、大小周、團(tuán)體意外險、帶薪旅游、專業(yè)培訓(xùn);
晉升通道:透明晉升機(jī)制,優(yōu)秀者可晉升至區(qū)域總監(jiān)或銷售管理層。