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崗位職責： 1. 校區(qū)經(jīng)營的全面業(yè)務管理和質(zhì)量監(jiān)控；以每月下達任務指標為導向，進行校區(qū)內(nèi)部各部門人員任務分解及推動目標的達成； 2. 校區(qū)人事編制的調(diào)控和協(xié)調(diào)；培養(yǎng)各部門主管并儲備干部梯隊； 3. 做好團隊建設，全面推動企業(yè)文化，提高團隊凝聚力，提高工作效率； 4. 校區(qū)經(jīng)營的各項預算、收入及支出調(diào)控；校區(qū)費用審批和控制； 5. 校區(qū)各部門的工作協(xié)調(diào)和溝通、部門的工作銜接和中層管理人員的協(xié)調(diào)溝通； 6. 校區(qū)全體會議及部門周例會的組織和跟進； 7. 學管部課時消耗的具體執(zhí)行措施的監(jiān)督；學管部在教學質(zhì)量的監(jiān)督和客戶維護上的中間作用的落實監(jiān)督；學生活動的組織策劃推動； 8. 校區(qū)各種對外部門的人員接待及安排。 任職資格： 1. 教育背景: 與所在行業(yè)相關的專業(yè)本科（含）以上學歷。 2. 經(jīng) 驗: 在行業(yè)領域有2年以上部門或校區(qū)管理經(jīng)驗，熟悉校區(qū)整體運營規(guī)律； 3. 技能技巧: ◆有較高的團隊管理能力、相應拓展能力、溝通能力； ◆熟悉公司各部門工作流程、推廣項目； ◆前后期業(yè)務中有所擅長領域； ◆辦公軟件熟練使用。 態(tài) 度: ◆有較強計劃與執(zhí)行能力； ◆有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團隊建設能力； ◆有高度的抗壓能力； ◆高度的工作熱情，良好的職業(yè)道德