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【工作內容】 1、服務人壽老客戶。為客戶辦理資料變更，理賠，貸款，信用卡，車險，房，存款，客戶關系維護等等 證券，銀行，保險相關服務; 2、幫客戶做好公司，家庭與個人的財務規(guī)劃，實現(xiàn)財務健康自由; 3、每天八小時工作時間，晚上不加班，周六周日雙休，國家節(jié)假日按國家標準休假: 4、公平公正透明的晉升;【崗位要求】 1、21-45周歲，1年及以上工作經驗(優(yōu)秀應屆畢業(yè)生無經驗也可); 2、學歷:大專以上，本科、碩士優(yōu)先: 3、熱情積極，有愛心，有責任感，學習能力強; 4、具有良好的心理素質及良好的溝通能力: 5、具有人力資源、金融，外貿、保險、銷售、中介、法律，醫(yī)護，客服等行業(yè)工作經驗者優(yōu)先; 6、公司提供業(yè)內最好的專業(yè)培訓，迅速讓新人成長: 【服務項目】 1、人壽保險:健康、意外、養(yǎng)老、教育基金、投資理 財、儲蓄分紅、團體意外險等: 2、財產保險:車險、設備險、家庭財產保險、貨物運輸保險、雇主責任保險、公眾責任保險等; 3、證券業(yè)務及產品:股票債券基金: 4、銀行業(yè)務:廣發(fā)銀行所提供的相關產品及服務，如借記卡、信用卡、信貸業(yè)務;【收入及福利待遇】 1、優(yōu)才津貼(900元至15000元)+業(yè)務提成、達成津貼、季度獎、續(xù)年度服務津貼、繼續(xù)率獎金、養(yǎng)老金、方案獎勵(上不封頂); 2、享有意外保險、定期壽險和住院醫(yī)療保險等綜合保障; 3、績優(yōu)人員享有特別養(yǎng)老補貼; 4、任職5周年以上享有長期養(yǎng)老津貼: 5、享有長期團隊管理，營銷知識，專業(yè)技能等專業(yè)培訓; 6、參加公司的管理團隊，晉升主任/高級主任/資深主任/經理/總監(jiān): 7、可成為人壽的專職培訓講師、可成為人壽未來專業(yè)銀行/保險理財規(guī)劃師