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【職責描述】： 1、健康財富規(guī)劃師（HWP）是公司打造的全新職業(yè)，定位服務于中國中高凈值人群全生命周期、全財富周期的專家，依托大健康生態(tài)體系，為中高端客戶提供一站式健康、養(yǎng)老和財富規(guī)劃解決方案。 2、針對各行各業(yè)精英，組建績優(yōu)英才隊伍，服務高客群體，依托大健康產(chǎn)業(yè)生態(tài)鏈，服務于中高凈值人群的全生命周期的財富和健康管理與服務。團隊高學歷、高素質(zhì)、年輕化屬性凸顯。 【薪酬/福利保障項目】： 1、豐厚英才津貼，最高獎勵16萬，最長18個月。 2、首年度傭金、續(xù)年度傭金、優(yōu)質(zhì)續(xù)保獎金、增員獎金、增才獎金、年終獎、銷售獎勵等收入項目。 3、長期服務獎：與公司簽約滿5年及以上的享受長期服務獎，達成相應標準予以計提發(fā)放。 4、公積金：為提高代理人待遇而自行建立的公積金項目，區(qū)別于勞動關(guān)系中的住房公積金等社會保障項目。 5、享受公司各階段推出的各類方案：包含培訓、旅游等等。 【崗位優(yōu)勢】： 1、戰(zhàn)略優(yōu)勢：連續(xù)6年入圍世界500強，把握發(fā)展風口的大平臺值得選擇，至今已發(fā)展成為一家涵蓋資管、醫(yī)療、養(yǎng)老三大核心業(yè)務的大型金融服務集團。健康財富規(guī)劃師屬于集團戰(zhàn)略重點項目，受到各項資源傾斜。 2、收入特征：極富吸引力的收入結(jié)構(gòu)，收入上不封頂，高額的英才津貼； 3、晉升機制：公開、公平、透明，HWP專屬基本法保障，區(qū)別傳統(tǒng)保險代理人隊伍； 4、時間管理：除必要參加培訓、活動等安排之外，其余時間自行展業(yè)，時間自由自主； 5、培訓體系：專業(yè)銷售培訓、職業(yè)認證培訓、清華/北大獎勵培訓、專屬體驗式培訓。GPA健康管家學院，將HWP打造成具備醫(yī)學思維、醫(yī)學知識，擁有廣闊醫(yī)療行業(yè)視野并能結(jié)合泰康大健康生態(tài)體系進行客戶服務的“健康管家”型人才；ETA 精英財富學院，專注專業(yè)，四商一質(zhì)（資商、法商、稅商、企商、雅質(zhì)）精品課程培育HWP金融底蘊，高端培訓打造行業(yè)典范。國內(nèi)外名校游學獎勵培訓，提供優(yōu)秀HWP多次赴高等學府學習交流機會，清華北大、新加坡、美國等，提升專業(yè)能力，拓寬視野和圈層。 【任職要求】： 1、年齡：30-45歲 2、學歷：本科及以上學歷，優(yōu)秀者可放寬到大專學歷 3、從業(yè)背景：金融、養(yǎng)老、健康、教育、銀行及相關(guān)行業(yè)優(yōu)先 4、品質(zhì)要求：業(yè)務品質(zhì)良好，無不良從業(yè)記錄及刑事、金融等犯罪記錄