崗位內(nèi)容:
1. 新進(jìn)人員的招聘入職、培訓(xùn)上崗等人事工作;
2. 負(fù)責(zé)客戶檔案及需求記錄、產(chǎn)品信息及市場數(shù)據(jù)的整理歸納;
3. 利用相關(guān)軟件,協(xié)助銷售總監(jiān)對銷售部人員工作狀態(tài)的管理;
4. 協(xié)助銷售總監(jiān)對銷售部市場費(fèi)用的監(jiān)管及搜集、整理、存檔。
5、完成總經(jīng)理交辦的其它事務(wù)。
任職要求:
1. 具備較強(qiáng)的執(zhí)行能力和團(tuán)隊合作精神,能夠快速響應(yīng)工作任務(wù),靈活處理工作事項;
2. 熟練使用office軟件,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理和整理能力;
3. 具備一定銷售相關(guān)知識或工作經(jīng)驗,良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)力;
4. 相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,或2年以上工作經(jīng)驗;
5、年齡不大于40歲。