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崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)資源產(chǎn)品的議價(jià)和提名，逐步提升回復(fù)率、選中率等指標(biāo)； 2.跟進(jìn)資源獲取量，能夠根據(jù)季節(jié)/節(jié)日/賽事等趨勢(shì)調(diào)整提名重心，提升資源獲取能力； 3.與客戶經(jīng)理/各市場(chǎng)活動(dòng)負(fù)責(zé)人進(jìn)行跨部門(mén)溝通協(xié)作，共同完成整體賣家運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。； 4.根據(jù)數(shù)據(jù)表現(xiàn)調(diào)整活動(dòng)策略，跟蹤活動(dòng)效果并定期復(fù)盤(pán)改善； 5.提升賣家端的資源獲取能力，給予活動(dòng)上的建議，幫助賣家實(shí)現(xiàn)活動(dòng)上的單量和GMV增長(zhǎng)； 6.跨部門(mén)溝通，協(xié)助優(yōu)化活動(dòng)提名流程，提升賣家端的活動(dòng)提名體驗(yàn) 職位要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，1年或以上活動(dòng)運(yùn)營(yíng)/ 電商運(yùn)營(yíng)等工作經(jīng)驗(yàn)，有項(xiàng)目管理能力優(yōu)；優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可； 2.英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力強(qiáng)，英語(yǔ)可作為辦公語(yǔ)言； 3.熟練應(yīng)用Excel 及PPT進(jìn)行數(shù)據(jù)分析復(fù)盤(pán)與展示； 4.具有高度責(zé)任感、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和邏輯思維能力、解決問(wèn)題的能力； 5.有出色的溝通能力、談判能力、和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。