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崗位職責： （1）深入測試項目與相關(guān)產(chǎn)品，把關(guān)項目測試方案、產(chǎn)品企標等測試標準，提升測試方案、標準的針對性（項目開發(fā)重點）、合理性、可操作性和全面性。 （2）深入測試過程和測試結(jié)果，指導測試工作，審查測試結(jié)果的有效性，發(fā)現(xiàn)測試問題，做好問題反饋與閉環(huán)跟進。 （3）根據(jù)項目團隊和測試效果反饋，牽頭持續(xù)改進測試方案和測試操作；針對測試產(chǎn)品類別，進行測試方案、標準的專業(yè)化建設，以提升測試的效率和質(zhì)量，體現(xiàn)測試價值。 （5）定期或階段報告各產(chǎn)品測試進展和質(zhì)量情況。協(xié)調(diào)內(nèi)部測試安排、分配測試資源，監(jiān)督測試活動的執(zhí)行，確保按時完成測試任務。與研發(fā)團隊以及其他相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，確保測試工作與研發(fā)工作協(xié)同開展。 （6）參與研發(fā)測試，承擔專業(yè)領(lǐng)域測試工程師職責。 （7）參與研發(fā)測試制度的修訂和體系完善。 任職資格： 1、計算機、電子信息等理工科相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷，至少5年以上軟硬件測試相關(guān)崗位經(jīng)驗； 2、質(zhì)量意識強，主動性好，能抓住產(chǎn)品問題不放，發(fā)現(xiàn)、跟蹤、溝通和優(yōu)化促進產(chǎn)品功能性能； 3、具備強烈的責任心，思路清晰，耐心細致，善于溝通。 4、學習能力強，能獨立工作，具備良好的協(xié)調(diào)能力。