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更新于 6月10日

AI for Engineering專家(GR)

4-6萬
  • 廣州黃埔區(qū)
  • 5-10年
  • 碩士
  • 全職
  • 招1人

職位描述

大模型算法AI人工智能
工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)洞察、跟進(jìn)和探索大模型相關(guān)的前沿技術(shù),分析大模型與工業(yè)軟件結(jié)合的應(yīng)用場景和技術(shù)路線,識別機(jī)會點,提出Al for工業(yè)軟件的發(fā)展建議。 2、負(fù)責(zé)工業(yè)軟件大模型開發(fā)和落地,端到端把控大模型開發(fā)和部署的流程與環(huán)節(jié),包括但不限于數(shù)據(jù)構(gòu)建,訓(xùn)推框架開發(fā),模型開發(fā)和部署等。 3、負(fù)責(zé)設(shè)計、構(gòu)建和優(yōu)化 Al 智能體架構(gòu)及其應(yīng)用產(chǎn)品,包括但不限于任務(wù)規(guī)劃、對話管理、總圖識別、知識庫、流程工程等能力,快速響應(yīng)產(chǎn)品業(yè)務(wù)需求。 工作要求 1、具備良好的學(xué)術(shù)素養(yǎng)和編程能力,掌握模型、數(shù)據(jù)和訓(xùn)練優(yōu)化等相關(guān)算法,熟悉AI/大模型領(lǐng)域的新進(jìn)展,有扎實的論文閱讀寫作功底。熟練掌握 PyTorch 等 AI開發(fā)工具,熟悉常見的分布式訓(xùn)推框架和相關(guān)LLM應(yīng)用,具備開發(fā)實戰(zhàn)能力。 2、在 AI 領(lǐng)域經(jīng)驗豐富,熟悉大模型(NLP/CV/MM)相關(guān)算法理論、熟悉分布式 Al 訓(xùn)推技術(shù)、深入了解大模型開發(fā)流程,并實際帶領(lǐng)團(tuán)隊從事過大模型相關(guān)環(huán)節(jié)的開發(fā)和優(yōu)化,具備 AI/大模型項目開發(fā)到落地端到端經(jīng)驗。 3、有豐富的AI 訓(xùn)推平臺/Agent開發(fā)平臺使用經(jīng)驗,并對AI軟硬件尤其是昇騰系統(tǒng)和生態(tài)有足夠的了解。在昇騰軟硬件上有豐富 Al算法開發(fā)和調(diào)優(yōu)經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、具備良好的人際溝通、跨團(tuán)隊協(xié)作,團(tuán)隊管理能力;具備出色的問題解決能力和創(chuàng)新思維;具備一定的項目管理經(jīng)驗。 業(yè)務(wù)技能: 1. AI相關(guān)方向博士/碩士優(yōu)先; 2. 在大模型或人工智能領(lǐng)域工作5年以上,愿意從事前瞻性、挑戰(zhàn)性工作; 3. 對Al for Industry有深刻理解者優(yōu)先,對工業(yè)軟件領(lǐng)域有了解者優(yōu)先。

工作地點

廣州黃埔區(qū)科學(xué)城集團(tuán)總部大廈1

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 北京昌平區(qū)
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

許薇/人事經(jīng)理

當(dāng)前在線
立即溝通
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