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一、招聘崗位及職責(zé) 業(yè)務(wù)員（多名） 客戶拓展：積極開拓新客戶，維護(hù)老客戶關(guān)系，提升客戶滿意度。 市場推廣：宣傳公司五金產(chǎn)品，了解市場動態(tài)，收集市場信息。 銷售任務(wù)：完成個人銷售目標(biāo)，與團(tuán)隊協(xié)作達(dá)成公司整體銷售業(yè)績。 發(fā)貨員（多名） 貨物處理：負(fù)責(zé)貨物的分揀、包裝、稱重，確保貨物準(zhǔn)確無誤發(fā)出。 訂單跟進(jìn)：根據(jù)訂單信息，及時安排發(fā)貨，跟蹤物流狀態(tài)，反饋異常情況。 庫存管理：協(xié)助盤點庫存，整理倉庫貨物，保持倉庫整潔有序。 二、任職要求 業(yè)務(wù)員 具備良好的溝通能力和銷售技巧，有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作積極主動，有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神。 熟悉五金產(chǎn)品知識者優(yōu)先考慮。 發(fā)貨員 細(xì)心認(rèn)真，能吃苦耐勞，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力。 熟悉基本的貨物包裝和發(fā)貨流程，有物流工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 具備一定的電腦操作能力，能夠使用辦公軟件。 三、薪資福利 薪資待遇：提供具有競爭力的薪資，包括基本工資、績效獎金、提成等，具體薪資面議。 福利保障：繳納社保，提供帶薪年假、節(jié)日福利、定期培訓(xùn)等。