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營(yíng)業(yè)練習(xí)生是康師傅飲品事業(yè)為未來(lái)組織可持續(xù)發(fā)展建立年輕，高潛質(zhì)的儲(chǔ)備人才梯隊(duì)。 公司將集中培訓(xùn)，日常教導(dǎo)。（需要去終端門(mén)店拜訪客戶(hù)，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，銷(xiāo)售康師傅飲料，不是辦公室崗位） 培養(yǎng)目標(biāo)：儲(chǔ)備干部（三年培養(yǎng)）——城市區(qū)域經(jīng)理（三年歷練）——大區(qū)區(qū)域經(jīng)理（三到五年歷練）——區(qū)域總經(jīng)理 1.基層輪崗歷練培養(yǎng)：深入了解輪崗崗位，對(duì)專(zhuān)業(yè)技能，業(yè)務(wù)邏輯，初步解決問(wèn)題能力的掌握。 2.在崗實(shí)踐歷練：獨(dú)立承擔(dān)崗位職責(zé)及承擔(dān)業(yè)績(jī)達(dá)成KPI指標(biāo)，建立良好的人際關(guān)系。 3.目標(biāo)管理崗：目標(biāo)管理崗任職，獨(dú)當(dāng)一面。 任職要求： 1.大學(xué)本科學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，應(yīng)屆畢業(yè)生或者具有1-2年工作經(jīng)驗(yàn)者 2.樂(lè)觀，積極，愿意從事快消品行業(yè)，思維靈活，表達(dá)能力佳，抗壓能力強(qiáng)。 3.崗位需要在室外對(duì)接客戶(hù)，拜訪客戶(hù)，開(kāi)發(fā)客戶(hù)，希望候選人有意愿長(zhǎng)期在快消行業(yè)發(fā)展 工作時(shí)間：早上8:30-12:00 下午：1:30-5:30? 福利待遇： 1.基本工資+全勤獎(jiǎng)+補(bǔ)助+績(jī)效獎(jiǎng)金約6000-8000/月； 2.提供六險(xiǎn)一金（入職繳納），公積金比例12%實(shí)際繳納，生日禮品，生育禮金，結(jié)婚禮金等福利； 3.公司提供完善的培訓(xùn)和廣闊的發(fā)展空間。 4.每年兩次晉升考核，表現(xiàn)優(yōu)秀者依集團(tuán)制度辦理晉升加薪事宜。 5.發(fā)薪日：每月7號(hào)前