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職位描述

（1）崗位職責：（團隊管理、帶教、計劃制定等） 1、咨詢接待。熱情、專業(yè)的與學生、家長溝通，接待每一位咨詢的學員； 2、課程介紹。根據(jù)每個學員的個性化問題，及時解決，并推薦合適課程； 3、學員維護。定期對已報名學生進行學習進度及學校效果的了解； 4、完成目標。積極完成校區(qū)設(shè)定的各項指標任務(wù); 5、客戶挖掘。通過與已報學生的溝通，挖掘深層意向人員； 6、電話外呼。通過校區(qū)數(shù)據(jù)，邀約備考人群添加微信并做好維護及跟蹤 （2）任職要求：

1. 學歷?？埔陨希瑹釔劢逃ぷ?，課程顧問2年以上工作經(jīng)驗；
2. 性格開朗，有上進心，具有團隊精神；
3. 思路敏捷，口齒伶俐，溝通能力強愿意挑戰(zhàn)高薪；
4. 退伍軍人優(yōu)先考慮；
5. 黨員優(yōu)先考慮。
6. 具備良好抗壓能力以及客戶服務(wù)意識。
7. 福利待遇：五險+帶薪培訓+周末休息+節(jié)日福利+工作補助，要啥有啥
8. 晉升通道：高級課程顧問—主管—部門負責人—中心負責人