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崗位職責(zé)： 主要負(fù)責(zé)公司煤化工供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)構(gòu)建和開發(fā)落地： 1.依照公司戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助孵化煤化工供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)模式，盈利模式； 2.協(xié)助優(yōu)化符合業(yè)務(wù)模式的運營流程體系，提高業(yè)務(wù)操作效率，降低運營成本。 3.依托新疆地域優(yōu)勢，拓展煤化工、甲醇、鐵礦石供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)，開發(fā)并維護(hù)蒙古、川渝、中西亞區(qū)域客戶，搭建業(yè)務(wù)基本盤。 4.開拓業(yè)務(wù)市場，搭建客戶結(jié)構(gòu)，維護(hù)雙方合作關(guān)系。 5.定期分析業(yè)務(wù)市場動態(tài)提供專業(yè)看法，以書面形式輸出，為經(jīng)營層提供決策依據(jù)。 任職要求： 1.性別不限，35-45歲，本科及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.5年以上供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗，有煤化工、甲醇、鐵礦石供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)經(jīng)驗； 3.掌握煤化工供應(yīng)鏈環(huán)節(jié)，了解新疆市場，并擁有蒙古、川渝、中西亞區(qū)域客戶資源者優(yōu)先； 4.熟練運用項目管理方法工具，具備優(yōu)秀計劃、組織、協(xié)調(diào)與控制能力，能帶領(lǐng)團(tuán)隊完成項目； 5.創(chuàng)業(yè)公司要求人品過硬，有結(jié)構(gòu)化思維，能和boss對話，能快速適應(yīng)快節(jié)奏工作氛圍。 薪酬：固定年薪+業(yè)務(wù)提成 “若投遞后7天未回復(fù)，表示您與本次所招聘職位需求存在一定差異，您的簡歷將保存至公司的人才庫，如有合適的崗位我們將主動向您推薦！”