職位描述
績效管理薪酬福利人事培訓(xùn)企業(yè)服務(wù)
崗位描述：規(guī)劃完善公司行政后勤和人事運作體系，統(tǒng)籌部門正常運作和日常管理。
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)擬定公司行政和人事管理規(guī)章制度；
2.負(fù)責(zé)公司職工檔案與勞動合同的管理；
3.負(fù)責(zé)各類人才的選拔、使用、儲備工作；
4.負(fù)責(zé)制定完善崗位績效考核管理辦法并組織員工的績效考核；
5.負(fù)責(zé)制訂、完善薪酬分配和管理制度并貫徹執(zhí)行：
6.負(fù)責(zé)公司各項勞動保險業(yè)務(wù)的及時辦理；
7.負(fù)責(zé)公司全體員工的入職、調(diào)職、離職等人事異動手續(xù)的督辦；
8.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作；
9.負(fù)責(zé)向副總經(jīng)理匯報各項工作的進展情況和存在問題；
10.協(xié)調(diào)本部門員工與其他部門領(lǐng)導(dǎo)和員工的關(guān)系，及時解決問題、化解矛盾，保證工作的順利開展；
11.負(fù)責(zé)本部門下屬員工的培訓(xùn)指導(dǎo)工作；
12.負(fù)責(zé)計劃組織公司各類各級培訓(xùn)活動；
13.審核年度、月度人事費用支出計劃；
14.檢查控制人事費用的計劃外支出；
15.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，擬訂部門的月度、季度工作計劃，以實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展；
16.負(fù)責(zé)公司辦公物資、固定資產(chǎn)的統(tǒng)一管理以及行政辦公費用的控制工作；
17.負(fù)責(zé)組織辦理企業(yè)工商年檢事項與各項證件的年檢（公示）事項以及公司年報.
任職要求：1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理及其他相關(guān)專業(yè)，5年以上人力資源管理工作經(jīng)驗，具有豐富的行業(yè)經(jīng)驗及管理經(jīng)驗。
2、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力。
3、出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力。
4、具有很強的判斷與決策能力，計劃和執(zhí)行能力。
5、良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正、具有親和力，較強的獨立工作能力和公關(guān)能力。
6、年齡45歲以下
薪資福利：五險+員工餐+法定節(jié)假日；薪資具體面議
工作地點
呼和浩特賽罕區(qū)如意大廈A座
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內(nèi)蒙古勇德科技(集團)有限公司內(nèi)蒙古勇德科技（集團）有限公司成立于2023年7月，位于內(nèi)蒙古自治區(qū)呼和浩特市賽罕區(qū)包頭大街恒東幸福里綜合樓B座1504號，主營貨物運輸代理、技術(shù)咨詢、集裝箱租賃、公路管理養(yǎng)護等業(yè)務(wù)，控股杭錦后旗亨利工貿(mào)有限責(zé)任公司、內(nèi)蒙古亨利交通設(shè)施有限公司等多個子公司。杭錦后旗亨利工貿(mào)有限責(zé)任公司主營煤炭及制品銷售;煤炭洗選;煤制活性炭及其他煤炭加工業(yè)務(wù)，自有兩條生產(chǎn)線，年收入4億元以上；內(nèi)蒙古亨利交通設(shè)施有限公司主營交通及公共管理用金屬標(biāo)牌制造；交通及公共管理用標(biāo)牌銷售；金屬包裝容器及材料制造；金屬結(jié)構(gòu)制造；金屬結(jié)構(gòu)銷售;集裝箱制造；集裝箱銷售；集裝箱維修；集裝箱租賃服務(wù)，年收入5000萬元以上。公司堅持“誠信經(jīng)營、以人為本、以精立業(yè)、以質(zhì)取勝”的經(jīng)營理念，專注并致力于向客戶提供專業(yè)化的服務(wù)。
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