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薪資待遇： 無責(zé)底薪4000-7500 提成7%-15%+開單獎+件數(shù)獎勵+周激勵方案+月度銷冠獎+司齡獎+五險 挑戰(zhàn)高薪20000-50000，有想法可以來 晉升機制：課程顧問→銷售組長→銷售主管→銷售經(jīng)理→合伙人 崗位職責(zé)： 1．在公司提供精準(zhǔn)資源（都是咨詢過留言的意向超高）的基礎(chǔ)上，通過電話加微信的形式聯(lián)系學(xué)員，并向?qū)W員解答問題 2．熟練掌握公司各個學(xué)歷方式提升知識以及如何溝通和學(xué)員銷售的話術(shù)，為學(xué)員提供最具針對性的專業(yè)知識服務(wù) 3．向?qū)W員講解學(xué)歷提升相關(guān)知識，給其制定規(guī)劃，促成報名 崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，可接受應(yīng)屆生實習(xí)生； 2、有親和力，性格開朗， 3、熱愛教育行業(yè)，愿意挑戰(zhàn)高薪且具有開拓精神; 4、具有優(yōu)秀的溝通能力與學(xué)習(xí)能力，有較強的語言溝通或演講能力； 上班時間： 朝九晚七，午休2小時，法定節(jié)假日正常休； 福利待遇：每周下午茶，每月生日會，定期團建；