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更新于 6月3日

企微客服+做五休二

4000-6000元
  • 蘇州工業(yè)園區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招4人

職位描述

售后客服網(wǎng)絡(luò)客服倒班制接受小白
招聘崗位(3個): 1、WIN企微(在線同時需要外呼技能)薪資結(jié)構(gòu):基薪1850+績效600-720+崗位津貼200-1000+專業(yè)獎金300+工齡獎0-1000+季度獎金800元/季度+證書津貼100-200,綜合保底3000元-5000元(實習(xí)生享受同等待遇),入職繳納五險人員要求:社招,普通話標(biāo)準(zhǔn),理解溝通能力好,接受在線服務(wù),年齡:18—35周歲,男女不限; 排班班次:16:00—00:30,00:15—8:15,做五休二,排班制 需求人數(shù):4人 2、雀巢企微(在線)薪資結(jié)構(gòu):基薪1850+績效600-720+崗位津貼200-1000+專業(yè)獎金300+工齡獎0-1000+季度獎金800元/季度+夜班費100-200+證書津貼100-200,綜合保底3000元-6000元,入職繳納五險"人員要求:社招,普通話標(biāo)準(zhǔn),理解溝通能力好,接受在線服務(wù),年齡:18—35周歲 排班班次:2個班次09:00-18:00、12:00-21:00,做五休二,排班制 需求人數(shù):4人; 3、雀巢商家端答疑顧問(在線)崗位要求: 薪資結(jié)構(gòu):基薪1850+績效600-720+崗位津貼200-1000+專業(yè)獎金300+工齡獎0-1000+季度獎金800元/季度+夜班費100-200+證書津貼100-200綜合保底3000元-5000元(實習(xí)生享受同等待遇)入職繳納五險人員要求:社招,普通話標(biāo)準(zhǔn),理解溝通能力好,接受在線服務(wù),年齡:18—35周歲 排班班次:9:00—18:00,12:00—21:00,做五休二,排班制 需求人力:4人

工作地點

蘇州工業(yè)園區(qū)方正智谷1

入職公司信息

  • 入職公司: 北京方正科技信息產(chǎn)品有限公司
  • 公司地址: 北京東城區(qū)1號線/八通線;8號線王府井(地鐵站)
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

冷女士/人事主管

昨日活躍
立即溝通
公司Logo江西職棒棒企業(yè)管理咨詢有限公司南昌分公司
江西職棒棒企業(yè)管理咨詢有限公司成立于2021年04月29日,注冊地位于江西省南昌市南昌高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)紫陽大道2999號紫陽明珠一期辦公樓902室,法定代表人為巢燕午。公司業(yè)務(wù)涵蓋RPO委托招聘、人才測評、背景調(diào)查、人才培訓(xùn)、勞務(wù)派遣、人才外包、人事代理、校企合作、招聘系統(tǒng)管理定制開發(fā)、職業(yè)院校托管運(yùn)營、政府園區(qū)托管運(yùn)營等。職棒棒將始終秉承著“為企業(yè)找到最棒的人才、為人才找到最棒的職位”為初心,以為客戶找到最棒的人才為愿景。為了實現(xiàn)這一愿景,公司建立了全產(chǎn)業(yè)鏈,從人才培養(yǎng)、輔助求職、職業(yè)提升、人員管理,以基層人員為起點,覆蓋求學(xué),求職,生活服務(wù)全流程;基于公司的專注和專業(yè)服務(wù),我們很榮幸獲得了國內(nèi)諸多優(yōu)秀企業(yè)的認(rèn)可,其中長年服務(wù)的客戶包括:中國平安,中國太平洋,中國大地,中國太平人壽,招商信諾,交銀康聯(lián),水滴保,瓜子二手車,毛豆新車,美團(tuán),旗計智能,志行合力,信盟科技,VIP陪練,巴樂兔等多家世界500強(qiáng)企業(yè)和中國優(yōu)秀企業(yè)。未來的職棒棒將會更加用心服務(wù)企業(yè)、人才,為社會做更多更有價值的事情。選擇職棒棒,確保您找到最棒的人才。公司愿景: 1、讓招聘變得簡單2、成為一家每年幫10000人找到工作的企業(yè)公司使命: 1、讓人才不再難招2、讓工作不再難找3、為企業(yè)、人才搭建橋梁核心價值觀:團(tuán)隊合作、誠實、敬業(yè)、專注、學(xué)習(xí)、感恩核心人才觀:海納百川,聚天下英才共謀大業(yè)核心管理方法:以結(jié)果為導(dǎo)向,為社會創(chuàng)造價值
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