1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)計劃管理體系運行及監(jiān)督執(zhí)行,參與建立管理標(biāo)準(zhǔn)或制度并貫徹執(zhí)行:
2、負(fù)責(zé)測算分析公司生產(chǎn)能力,統(tǒng)籌生產(chǎn)資源,編制產(chǎn)品短、中、長期生產(chǎn)計劃;
3、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)計劃實施進行督促和控制,處理計劃偏離的異常問題、瓶頸問題等:
4、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)批次管理、在制品管理、產(chǎn)品緊急放行等管理工作;
5、負(fù)責(zé)各類生產(chǎn)計劃報表的編制與維護、制造部級生產(chǎn)計劃的管理與考核:
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品制造、周轉(zhuǎn)、交付等各環(huán)節(jié)的產(chǎn)品防護工作(含多余物控制);
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃過程更改的評審和控制、生產(chǎn)組織運行過程中績效評價。
職位要求:
1.大專以上學(xué)歷,金屬材料、表面處理、自動化、電子信息工程等相關(guān)專業(yè);
2.熟悉制造業(yè)生產(chǎn)流程,有表面處理專業(yè)相關(guān)生產(chǎn)管理經(jīng)驗優(yōu)先,有叉車駕駛經(jīng)驗優(yōu)先;
3.熟悉生產(chǎn)計劃運作和統(tǒng)籌管理,擁有豐富的生產(chǎn)計劃、物料管理和成本控制經(jīng)驗;
4.熟悉工業(yè)信息化OA、ERP、MES、APS、PDM、CAPP、WMS、RFID等系統(tǒng)應(yīng)用;
5.認(rèn)同公司企業(yè)發(fā)展文化,有責(zé)任心,具備較強的學(xué)習(xí)能力;
6.應(yīng)聘者年齡范圍為25-40歲。