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更新于 5月12日

人事行政主管

8000-15000元
  • 東莞
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理薪酬福利招聘
崗位職責 1、負責公司的人事行政管理,包括招聘、培訓、績效考核、薪酬福利等方面的工作,確保公司的良好運營秩序; 2、根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要,制定公司的人事管理制度,并負責實施和監(jiān)督; 3、負責招聘流程,對人員進行審核篩選,保障人力補充,符合用人部門需求; 4、負責制定公司培訓計劃,并對員工進行培訓,提高員工的業(yè)務能力和綜合素質(zhì); 5、 負責制定公司合理的薪酬福利政策,確保員工享有公平合理的薪酬待遇; 6、 負責處理公司的人事突發(fā)事件,協(xié)助公司處理各類人事糾紛; 7、 負責公司制定員工關(guān)系管理辦法,以保持良好的員工關(guān)系; 8、 完成公司交辦的其他人事管理工作。
任職資格 1、大專及以上學歷,年齡28-40歲; 2、有5年以上制造業(yè)行業(yè)人事行政相關(guān)管理工作經(jīng)驗(大廠或集團化公司管理經(jīng)驗優(yōu)先); 3、熟悉國家勞動法人事相關(guān)法律,以及人力資源各項事務的操作流程和辦理; 3、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力,能夠處理復雜的人事問題; 4、具有一定的策劃和公文寫作能力; 5、具備良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神,能夠與員工保持良好的溝通; 6、熟悉公司的日常運營情況,了解公司的戰(zhàn)略發(fā)展方向。

工作地點

東莞市哲華電子有限公司

職位發(fā)布者

黃秋/人事部負責人

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公司Logo廈門市哲華電子科技有限公司
哲華集團(以下簡稱RPL),成立于2012年,是專業(yè)為鋰電行業(yè)研制配套產(chǎn)品的高精密模切生產(chǎn)企業(yè)。目前在華南、華東已有三座工業(yè)基地,打造前沿服務優(yōu)勢,在新的領(lǐng)域占據(jù)一席之地,為眾多知名廠商定制高端性能產(chǎn)品,廣泛應用于電子消費類、動力電池等領(lǐng)域,主要生產(chǎn)及銷售:阻燃PI膠、雙面膠、杜邦紙、加熱膜、泡棉膠、環(huán)氧板等產(chǎn)品。
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