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1.接待顧客并回答客戶咨詢的問題（如價格等）； 2.向顧客介紹產(chǎn)品口味特色，推廣主打產(chǎn)品； 3.收集客戶對服務的建議，將信息反饋店長，對新客戶做好宣傳、開發(fā)工作； 4.引導客戶結(jié)算； 5.通知客戶提取蛋糕或安排蛋糕配送； 6.完成上級領導交辦的其它工作。 任職要求： 1.初高中及以上學歷，專業(yè)不限。 2.年齡：16-30周歲。 3.有較強的抗壓能力，溝通能力佳，有上進心。　 4.認同企業(yè)文化及發(fā)展方向，愿意從基層開始。 5.優(yōu)秀學生干部優(yōu)先。 薪酬福利： 1、生日福利、節(jié)日福利、年終獎、境外游、六險； 2、晉升路線：營業(yè)員-收銀員-儲備店長-店長-代理區(qū)域經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理，一年兩次職位晉升，如能力突出，可破格提拔晉升 3、公司為員工提供各種培訓機會，人事部根據(jù)員工的崗位類別，組織各種業(yè)務、工作、能力提升等相關內(nèi)部培訓與戶外拓展，如：新員工入職培訓，儲備店長、儲備經(jīng)理培訓、專業(yè)技能培訓等相關脫產(chǎn)帶薪培訓；