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1. 根據(jù)公司運(yùn)營整體策略，負(fù)責(zé)線上平臺的整體運(yùn)營，制定運(yùn)營策略、方案和計劃，并組織執(zhí)行； 2. 負(fù)責(zé)通過線上平臺運(yùn)營推廣提高公司抖音，小紅書，美團(tuán)等APP及社群用戶量，達(dá)到公司運(yùn)營推廣目標(biāo)； 3. 負(fù)責(zé)線上平臺用戶拉新、激活，以及提升用戶留存率和轉(zhuǎn)化率； 4. 記錄平臺數(shù)據(jù)，包括流量數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品數(shù)據(jù)等，并進(jìn)行分析整理，提出改良建議并執(zhí)行； 5. 完成所服務(wù)品牌的運(yùn)營推廣工作，提升品牌的流量、曝光等； 6. 及時掌握電商市場趨勢和變化，分析競爭對手的情況，確定調(diào)研結(jié)果，為公司的總體戰(zhàn)略制定提供相關(guān)依據(jù)，及時調(diào)整營銷策略與內(nèi)容； 7. 負(fù)責(zé)完善已有社群運(yùn)營體系，負(fù)責(zé)目標(biāo)社群的搭建，開展各種運(yùn)營推廣手段進(jìn)行新用戶的吸引，老用戶的激活，訂單轉(zhuǎn)換及復(fù)購等各項(xiàng)具體工作； 8. 協(xié)同市場部同事進(jìn)行線上活動及定向活動的策劃、執(zhí)行； 9. 有過協(xié)助企業(yè)搭建品牌網(wǎng)站0-1的人員優(yōu)先。 任職要求： 1.兩年及以上新媒體平臺運(yùn)營策劃經(jīng)驗(yàn)，有從0-1獨(dú)立操盤項(xiàng)目成功案例（有數(shù)據(jù)、有賬號）者優(yōu)先； 2.熟悉通訊行業(yè)內(nèi)容運(yùn)營策略，擅長短視頻創(chuàng)意內(nèi)容生產(chǎn)，熟知流量邏輯，有通訊行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.有用戶思維，善于捕捉熱點(diǎn)進(jìn)行策劃，思維活躍，面對工作有熱情和激情，有爆款案例者優(yōu)先； 4.性格外向開朗，善于與人打交道，具備出色的溝通表達(dá)能力和較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，學(xué)習(xí)適應(yīng)能力和執(zhí)行力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識； 5.熟悉攝影攝像視頻制作剪輯，圖片處理設(shè)計軟件。