崗位職責:
1.輔助人事經理做好招聘工作;
2.負責網站約聊、電話邀約、面試者接待工作;
3.員工入職后檔案處理,分類以及保管工作;
4.春招、秋招期間做好校園招聘工作
任職要求:
1.管理類、人力資源類專業(yè)優(yōu)先考慮。
2.學習適應能力和應變能力要強。
3.要有好的團隊融入感和團隊合作意識。
4.形象好,氣質佳優(yōu)先考慮
福利待遇:
1.免費提供住宿,辦理五險。
2.定期團隊活動(慶功會、公司旅游、體育活動等)。
3.端午、中秋、生日等特殊節(jié)日提供禮金發(fā)放。
4.公司提供免費專業(yè)培訓,績效獎金,豐厚年終獎。
5.為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺。
【福利待遇】
無責任底薪3000+獎金+高提成+免費培訓+免費住宿=平均每月4000-6000元(你的能力決定了你的工資)
國家法定節(jié)假日正常休息,公司提供省內外免費旅游和學習機會(五一,十一公費出游;優(yōu)秀員工到總部深造)
人事實習—人事主管—人事副理—人事經理