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【崗位職責】 1.熟悉各新媒體平臺運營方式及規(guī)則，如抖音、快手、小紅書、視頻號等內(nèi)容營銷平臺，關(guān)注新媒體發(fā)展趨勢與變化，準確分析新媒體平臺的運營數(shù)據(jù)并制定階段性培訓方案; 2.具備數(shù)據(jù)分析能力并能夠?qū)Ψ劢z精細化運營和培養(yǎng)提出實操性建議和陪練能力: 3.能夠基于用戶反饋和數(shù)據(jù)分析,針對短視頻和主播給出落地可執(zhí)行的優(yōu)化建議; 4.有過關(guān)于主播直播技能、平臺運營能力提升相關(guān)的授課經(jīng)驗優(yōu)先。 5.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，與部門緊密配合，完成企業(yè)內(nèi)容培訓保障直播數(shù)據(jù)增長; 6.根據(jù)項目需求，對合作客戶進行新媒體運營相關(guān)賦能培訓，并反饋培訓結(jié)果，匯總培訓報告

【崗位要求】 1、大專以上學歷，熟悉抖音、小紅書等新媒體平臺，有新媒體運營或社群運營、有職業(yè)培訓經(jīng)驗或新媒體運營管理相關(guān)經(jīng)驗。 2、了解汽車4S經(jīng)銷商運營與管理，有4S店內(nèi)訓師、銷售經(jīng)理、展廳經(jīng)理、資深銷售顧問經(jīng)驗者優(yōu)先 3、能熟練應用office軟件，可獨立開發(fā)培訓課件及相關(guān)內(nèi)容。 4、形象氣質(zhì)佳，普通話標準，工作積極，責任心強，有合理的邏輯思維及較好的理解和溝通能力。 5、能夠全國范圍出差授課。

【福利待遇】 1、底薪+績效，綜合薪資12K-15K，員工享有通暢的晉升通道！ 2、享有國家節(jié)假日、各帶薪假期（婚假、產(chǎn)假、年假、陪護假等）； 3、員工享有六險、各種節(jié)日福利，如生日活動、節(jié)日禮品、國內(nèi)外旅游等活動。