国产一区二区免费,68精品久久久久久欧美,污污网站在线观看,天天射天天日天天

一、崗位要求 1.大學本科及以上學歷，財會類、經(jīng)濟類、法律類等相關專業(yè)； 2.2025屆畢業(yè)生；綜合素質(zhì)較好，身體健康，在校期間表現(xiàn)良好，無不良行為記錄；具有較強的學習能力和良好的團隊協(xié)作精神。 二、工作職責 1.負責公司重要制度、重大決策、重大項目如投資并購、融資業(yè)務的合法合規(guī)初步審查工作； 2.審查、修改、會簽經(jīng)濟合同、協(xié)議，督促業(yè)務部門對重大經(jīng)濟合同的履行； 3.其他法務、合規(guī)、風控工作。 三、福利待遇 （一）正式員工 1.按照集團薪酬體系確定薪資等級待遇； 2.“六險二金”、工會福利、體檢、年假等福利待遇； 3.完善的職業(yè)發(fā)展通道和企業(yè)文化體系； 4.依規(guī)享受佛山市相關人才政策。 （二）參與崗位實習的畢業(yè)生 1.納入后備人才計劃，優(yōu)先考慮錄用； 2.提供實習補貼（依照集團相關管理辦法，在讀研究生2500元/月，在讀本科生2000元/月）； 3.公司食堂提供早、中餐。 四、培養(yǎng)模式 （一）人員入圍。根據(jù)線上線下招聘情況，篩選出初步意向人員，經(jīng)集團確認后納入培養(yǎng)范圍。 （二）崗位實習。邀請入圍畢業(yè)生到集團進行崗位實習。通過參加集團組織的各類培訓，如企業(yè)文化、通用素質(zhì)、專業(yè)技能、拓展培訓和人才專項培訓等，適應職場環(huán)境，完成從校園人到職場人的角色轉(zhuǎn)變。同時，由集團為畢業(yè)生配備業(yè)務骨干擔任職業(yè)導師，進行“傳幫帶”管理，明確工作方向，接受在崗實戰(zhàn)訓練。 （三）綜合評定。對參加崗位實習的畢業(yè)生，根據(jù)日常工作表現(xiàn)和導師反饋進行綜合評定，對表現(xiàn)優(yōu)秀的實習生可提前發(fā)放offer。 集團官網(wǎng)：https://www.fsgrc.cn/