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崗位職責(zé)： 1. 項(xiàng)目規(guī)劃與執(zhí)行 - 負(fù)責(zé)制定鄉(xiāng)村運(yùn)營項(xiàng)目的整體規(guī)劃，包括目標(biāo)設(shè)定、資源分配等。例如，根據(jù)鄉(xiāng)村的資源特色確定項(xiàng)目的發(fā)展方向，像打造具有特色I(xiàn)P的鄉(xiāng)村運(yùn)營模式。 - 組織并協(xié)調(diào)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目的各個階段任務(wù)，確保項(xiàng)目按照預(yù)定計劃推進(jìn)。在項(xiàng)目執(zhí)行過程中，要對項(xiàng)目的成本、質(zhì)量和進(jìn)度進(jìn)行有效控制。 2. 團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作 - 組建和管理鄉(xiāng)村運(yùn)營項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，明確團(tuán)隊(duì)成員的職責(zé)分工。 - 促進(jìn)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的協(xié)作與溝通，定期組織團(tuán)隊(duì)會議，解決團(tuán)隊(duì)成員之間的矛盾和問題。 3. 資源整合與關(guān)系維護(hù) - 整合鄉(xiāng)村運(yùn)營所需的各種資源，包括人力、物力、財力等。 - 維護(hù)與政府部門、合作伙伴、村民等多方的良好關(guān)系。與政府部門保持溝通，爭取政策支持；與合作伙伴誠信合作，實(shí)現(xiàn)互利共贏；尊重村民意愿，帶動村民積極參與鄉(xiāng)村運(yùn)營項(xiàng)目。 任職要求： 1. 教育與經(jīng)驗(yàn) - 本科及以上學(xué)歷，農(nóng)村發(fā)展、工商管理、旅游管理、市場營銷、公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。具有3 - 5年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，有鄉(xiāng)村運(yùn)營或類似項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者能長期駐項(xiàng)目地工作可優(yōu)先考慮。 2. 技能與能力 - 具備優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力，熟悉項(xiàng)目管理流程（如PMBOK等）。 - 有較強(qiáng)的資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。能夠整合分散的資源為項(xiàng)目所用，與各方進(jìn)行有效的溝通協(xié)調(diào)，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo)。 - 對鄉(xiāng)村發(fā)展相關(guān)政策、市場動態(tài)有一定的了解，如熟悉國家的鄉(xiāng)村振興政策、鄉(xiāng)村旅游市場趨勢等。 3. 個人素質(zhì) - 具有創(chuàng)新思維，能夠?yàn)猷l(xiāng)村運(yùn)營項(xiàng)目提供新穎的發(fā)展思路。同時，要有良好的抗壓能力，因?yàn)猷l(xiāng)村運(yùn)營項(xiàng)目可能面臨諸多挑戰(zhàn)，如資金短缺、市場變化等。 4.熱愛鄉(xiāng)村，能夠適應(yīng)常駐項(xiàng)目地或經(jīng)常到農(nóng)村地區(qū)出差。