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地鐵安檢員3(實(shí)習(xí)生)

3000-4000元
  • 南寧興寧區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 中專(zhuān)/中技
  • 全職
  • 招30人

職位描述

倒班制包吃包住就近分配免費(fèi)工裝加班補(bǔ)貼
招聘崗位:地鐵安檢員/安保員
工期:實(shí)習(xí)最少三個(gè)月
實(shí)習(xí)要求:實(shí)習(xí)生可配合提供三方協(xié)議、實(shí)習(xí)鑒定 【崗位要求】中專(zhuān)及以上學(xué)歷,無(wú)明顯紋身、無(wú)犯罪記錄,身體健康(需辦理健康證,衛(wèi)生培訓(xùn)合格證),凈身高NV156cm以上;NAN168cm以上,條件優(yōu)秀者適度放寬要求。 【崗前培訓(xùn)】培訓(xùn)3-7天,包吃住無(wú)薪。分站后計(jì)薪。持有安檢證、安保證、退伍證(退伍未超5年)者免培訓(xùn)期。 【福利待遇】3000-4500,包吃住,免費(fèi)工作服。免費(fèi)乘坐南寧全線地鐵。
【自費(fèi)內(nèi)容】健康證以及衛(wèi)生培訓(xùn)合格證(體檢辦證費(fèi)120元)、工作鞋(58元/雙)。 【工作地點(diǎn)】南寧地鐵各站點(diǎn)(外宿可就近安排)
具體如下: 一、地鐵安檢員(年滿(mǎn)17周歲-25周歲) 【工作職責(zé)】在地鐵站內(nèi)使用探測(cè)設(shè)備、檢測(cè)乘客行李,防止攜帶危險(xiǎn)物品進(jìn)站。 【薪資計(jì)算】每月正常上班22-24天,加班按班次結(jié)算,薪資待遇試用2300-3400元,轉(zhuǎn)正3000-4500,無(wú)任何押金。 【上班時(shí)間】8小時(shí)輪班制,早:06:30–15:00/晚:15:00–23:30,月休4天
(每班都包含有吃飯休息的時(shí)間,具體工作時(shí)間以站點(diǎn)運(yùn)營(yíng)時(shí)間為準(zhǔn)。) 二、地鐵安保員(年滿(mǎn)18周歲-30周歲) 【工作職責(zé)】在地鐵車(chē)廂巡查、排查可疑、加強(qiáng)安全、參與應(yīng)急處置、維護(hù)乘車(chē)秩序。 【薪資計(jì)算】每月正常上班22-26天,薪資試用期2800-3500元,轉(zhuǎn)正3500-4500元,無(wú)任何押金。 【上班時(shí)間】早:07:00-19:00 / 晚:19:00-07:00.(每班都包含有吃飯休息的時(shí)間,具體工作時(shí)間以站點(diǎn)運(yùn)營(yíng)為準(zhǔn)
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工作地點(diǎn)

南寧興寧區(qū)長(zhǎng)堽路

入職公司信息

  • 入職公司: 廣西宏錦保安服務(wù)有限公司
  • 公司地址: 廣西宏錦保安服務(wù)有限公司南寧良慶區(qū)興象路西一里與五象嶺路南二里交叉口西120米
  • 公司人數(shù): 20人以下

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

于先生/招聘經(jīng)理

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廣西啟泰教育集團(tuán)管理有限公司成立于2022年,重點(diǎn)致力于職業(yè)技能實(shí)習(xí)培訓(xùn),一直不斷挖掘和拓展校企合作空間,與區(qū)內(nèi)多家中高職院校開(kāi)展校企合作辦學(xué)項(xiàng)目,從招生、教學(xué)、教研到實(shí)習(xí)就業(yè)及再就業(yè),提供“一站式”教育合作,實(shí)現(xiàn)真正意義上的產(chǎn)、學(xué)、研結(jié)合發(fā)展。公司通過(guò)不斷的經(jīng)營(yíng)發(fā)展,在探索和創(chuàng)新中形成自己的特色,建立了一套完整并規(guī)范的科學(xué)營(yíng)運(yùn)體系。通過(guò)與多家優(yōu)秀企業(yè)建立良好的合作關(guān)系,積累了國(guó)內(nèi)外百余家諸如全球500強(qiáng)、國(guó)內(nèi)500強(qiáng)等優(yōu)質(zhì)企業(yè)用戶(hù)資源,就業(yè)質(zhì)量明顯提升,就業(yè)渠道越來(lái)越廣,為企業(yè)的良性發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。公司以提升學(xué)生的就業(yè)能力為核心,培養(yǎng)職業(yè)素質(zhì)優(yōu)秀、專(zhuān)業(yè)技能過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)人才,為推動(dòng)職業(yè)教育發(fā)展貢獻(xiàn)著自己的力量。
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