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招聘崗位名稱：大店長 基礎(chǔ)要求：大專及以上學(xué)歷，3年及以上終端銷售管理經(jīng)驗(yàn)。 崗位內(nèi)容： 1. 科大訊飛AI學(xué)習(xí)機(jī)線下門店管理。 2. 分析銷售數(shù)據(jù)，制定銷售計(jì)劃和策略。 3. 負(fù)責(zé)建立銷售團(tuán)隊(duì)績效考核體系，并進(jìn)行動態(tài)跟蹤評估。 4.具備一定管理能力，對終端問題有溝通解決辦法，能提出自己獨(dú)到見解。 5.具備豐富的銷售經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀的溝通及團(tuán)隊(duì)管理能力。 6.具備一定活動安排和領(lǐng)導(dǎo)能力。 7.具備一定培訓(xùn)能力，新人帶教，所轄區(qū)域的導(dǎo)購專業(yè)技能和服務(wù)水平提升。 職責(zé)要求： 1.全面統(tǒng)籌管理所負(fù)責(zé)區(qū)域的各項(xiàng)工作，制定并執(zhí)行有效的業(yè)務(wù)策略，確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成； 2.加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理，提升員工的專業(yè)素養(yǎng)和工作積極性； 3.密切關(guān)注市場動態(tài)，及時(shí)調(diào)整經(jīng)營策略，提升店鋪的市場競爭力。