職位描述
汽車機修中工大工
一、【招聘崗位】
汽修普工/中工
二、【職位要求】
1．20-30周歲，中專學(xué)歷以上，；
2、能夠獨立完成各個車型的常規(guī)保養(yǎng)，能正確使用維修工具；
3、具備初步的維修診斷技能；
4、按照車間主管安排的工作及時完成；
5、具備一定的管理經(jīng)驗和良好的4S店培訓(xùn)經(jīng)歷者優(yōu)先錄??；
6、兩年以上汽車維修工作經(jīng)驗，接受無經(jīng)驗，有較強的學(xué)習(xí)能力；
三、【福利待遇】
1、全勤月平均保底工資5000-7000元，采取營業(yè)額提成的方式，按技術(shù)等級進行分配；
2、公司包食宿，中午和晚上兩頓，宿舍配有空調(diào)洗衣機；
3、月休5天，國家法定節(jié)假日排班輪休；
4、購買五險，工作滿一年者可享受帶薪年假；
5、根據(jù)入職年限發(fā)放年終獎金；
四、【職業(yè)發(fā)展】
1、我司每周組織部門培訓(xùn)，基礎(chǔ)班：強化流程，了解更多的車型構(gòu)造；技術(shù)提升班：每周進行機電板塊的專項培訓(xùn)，使用專用電腦進行故障診斷，并對所學(xué)進行實操演練；
2、培養(yǎng)有客戶接待溝通能力，培養(yǎng)連鎖店經(jīng)營管理的能了，為你個人提供更大的發(fā)展空間；讓你更快的提升自己的工作能力和管理能力，根據(jù)個人能力可晉升部門組長、部門主管、服務(wù)顧問、助理店長或店長；
3、我司機修部門主管職位待遇年薪在10-15萬元，接待職位年薪在10-15萬；店長年薪在15—30萬。
五、【發(fā)展途徑】（經(jīng)競聘考核后可入職）
途徑一：維修技師 → 各店機修組長 → 各店機修部門主管。
途徑二：銷售部門（車險助理、汽車服務(wù)顧問）→ 助理店長 → 分店店長。
六【面試地址】成都市錦江區(qū)靜安路28號中國石油加油站旁（星輝汽車川師店）。
工作地點
成都錦江區(qū)星輝汽車(川師店)
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成都星輝川汽車服務(wù)有限公司星輝汽車是一家專注于汽車后市場的連鎖公司，為廣大車主提供車輛維修、汽車美容、車險銷售、事故救援、車險理賠等服務(wù)。公司于2008年在川師南大門成立，啟動資金1.3萬元，成立的初心——汽車后市場；目前規(guī)模：成都市區(qū)8家直營連鎖店，其中五家綜合店，一家鈑噴中心，一家豪華車專修店，一家汽車美容店；現(xiàn)總計投入資金：1750余萬；在職員工120多余人。星輝汽車現(xiàn)在步入快速發(fā)展期，和中石油建立戰(zhàn)略合作關(guān)系，依托加油站快速完成成都市區(qū)汽服連鎖布局。公司歡迎有識之士加入星輝團隊，共同開拓汽車后市場。對業(yè)績突出和技術(shù)過硬的人才，采用合伙人制度；讓你找到真正的事業(yè)成功機會，在星輝的舞臺上給你足夠的空間施展你的才華。如果你想成功！如果你敢于接受挑戰(zhàn)！星輝汽車歡迎你的到來?。∥磥?-5年我們會形成一支300人左右的隊伍，希望那時隊伍里能有你的身影，也希望星輝成功史上也有你的簽名！ 2014年我們開始做全品類汽服企業(yè)，公司步入快速發(fā)展期。 2015年開始與中石油合作探討商業(yè)模式。 2016年開啟合伙人制度。 2016年保費規(guī)模達到千萬級。 2019年完成了商業(yè)模式迭代（商業(yè)2.0時代） 2020年完成了5年戰(zhàn)略規(guī)劃。疫情三年企業(yè)都在營收，每月準時發(fā)了每個人的工資，不僅發(fā)了工資還發(fā)了獎金和海外旅游獎，有些同志的收入還有大幅增加。
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