職位描述
新員工培訓(xùn)人力資源管理員內(nèi)部培訓(xùn)
崗位職責(zé):
1. 招聘執(zhí)行與支持
- 根據(jù)用人部門需求，發(fā)布職位信息，篩選簡歷并安排面試，跟進(jìn)候選人全流程溝通；
- 維護(hù)招聘渠道（如招聘網(wǎng)站、獵頭、校園合作），定期更新人才庫并管理候選人檔案；
- 協(xié)助完成背景調(diào)查、入職資料審核及Offer發(fā)放，確保招聘流程合規(guī)高效。
2. 培訓(xùn)組織實(shí)施
- 協(xié)助制定培訓(xùn)計(jì)劃，籌備培訓(xùn)物料、場地及設(shè)備，協(xié)調(diào)內(nèi)外部講師及學(xué)員時間；
- 負(fù)責(zé)培訓(xùn)活動落地執(zhí)行（如新員工培訓(xùn)、技能培訓(xùn)），跟進(jìn)簽到、反饋收集及培訓(xùn)記錄存檔；
- 協(xié)助開發(fā)基礎(chǔ)培訓(xùn)課程（如企業(yè)文化、制度宣導(dǎo)），優(yōu)化培訓(xùn)文檔及工具包。
任職要求:
任職要求
1. 教育背景
- 本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、心理學(xué)、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
- 3-5年招聘或培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招聘全流程或培訓(xùn)組織實(shí)施；
- 有互聯(lián)網(wǎng)、零售等行業(yè)實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 專業(yè)技能
- 熟練使用辦公軟件（Excel/PPT/Word），具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理能力；
- 熟悉主流招聘平臺（如BOSS直聘、智聯(lián)招聘）及視頻面試工具；
- 了解基礎(chǔ)培訓(xùn)工具（如騰訊會議、釘釘直播、問卷星）。
4. 能力素質(zhì)
- 細(xì)致耐心，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識；
- 學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能快速適應(yīng)多任務(wù)并行的工作節(jié)奏；
- 對人才招聘或員工培養(yǎng)有熱情，愿意長期深耕HR領(lǐng)域。
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工作地點(diǎn)
太原萬柏林區(qū)摩天石-2號樓
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山西鳴岐醫(yī)療管理有限公司山西鳴岐醫(yī)療管理有限公司，是一家專注于為中醫(yī)藥企業(yè)提供管理咨詢服務(wù)的專業(yè)機(jī)構(gòu)。主要業(yè)務(wù)范圍包括:中醫(yī)醫(yī)療項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)與實(shí)施策劃、醫(yī)療機(jī)構(gòu)委托經(jīng)營管理、企業(yè)管理咨詢等目前，公司已成功運(yùn)作多個中醫(yī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)經(jīng)營品牌，受委托管理的中醫(yī)院、門診部、診所數(shù)十家。公司計(jì)劃在 10年內(nèi)，將成功的中醫(yī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化經(jīng)營模式推廣到全國。公司堅(jiān)持“以人為本”的發(fā)展理念，為員工提供無責(zé)底薪繳納社保、帶薪培訓(xùn)、員工宿舍、外派學(xué)習(xí)、職業(yè)規(guī)劃和晉升發(fā)展、定期團(tuán)建、節(jié)假日和法定假期等福利待遇。在黨和國家振興中醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略高度指引下，公司制定了一系列發(fā)展規(guī)劃，將逐步發(fā)展成為集中醫(yī)藥科學(xué)研究、醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理、飲片深度加工、道地藥材種植、現(xiàn)代化中藥生產(chǎn)、中醫(yī)職業(yè)教育培訓(xùn)為一體的大型中醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)化運(yùn)營集團(tuán)。誠邀社會各界精英加入我們，共同締造中醫(yī)藥文化復(fù)興的傳奇!
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