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主要職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)、運(yùn)行和技術(shù)管理，解決日常工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，嚴(yán)格落實(shí)實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)管理制度; 2、組織進(jìn)行實(shí)驗(yàn)室設(shè)備維護(hù)、檢定校準(zhǔn)、期間核查以及實(shí)驗(yàn)室資產(chǎn)管理； 3、組織編寫(xiě)并審批原始記錄、設(shè)備操作規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)等技術(shù)文件; 4、協(xié)調(diào)實(shí)驗(yàn)室所需各項(xiàng)資源，管控技術(shù)活動(dòng)全流程； 5、識(shí)別檢測(cè)方法的偏離，及時(shí)采取糾正措施，解決測(cè)試疑難問(wèn)題; 6、對(duì)檢測(cè)原始數(shù)據(jù)進(jìn)行審核，保證檢測(cè)結(jié)果準(zhǔn)確率，擔(dān)任檢測(cè)報(bào)告授權(quán)簽字人，對(duì)最終報(bào)告進(jìn)行簽發(fā); 7、主導(dǎo)擴(kuò)項(xiàng)工作，新項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、評(píng)審、新方法確認(rèn)和驗(yàn)證，以及測(cè)量不確定度的評(píng)定工作; 8、全面負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室技術(shù)工作的指導(dǎo)，包括CMA資質(zhì)認(rèn)定以及CNAS實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可工作過(guò)程中相關(guān)資料的準(zhǔn)備; 9、組織實(shí)驗(yàn)室開(kāi)展能力驗(yàn)證、測(cè)量審核、實(shí)驗(yàn)室間比對(duì)等外部質(zhì)量控制活動(dòng); 10、實(shí)驗(yàn)室團(tuán)隊(duì)組建、人員上崗、人員培訓(xùn)及考核、人才培養(yǎng); 11、為銷售、實(shí)驗(yàn)室及客戶提供內(nèi)外部培訓(xùn); 12、對(duì)客戶、業(yè)務(wù)人員咨詢的技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行解答、評(píng)估，提供針對(duì)性的測(cè)試方案； 13、及時(shí)掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)，組織公司內(nèi)外部技術(shù)交流活動(dòng)。 任職要求: 1、碩士研究生學(xué)歷優(yōu)先，本科學(xué)歷若有3年以上實(shí)驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn)亦可； 2、有第三方檢測(cè)機(jī)構(gòu)或國(guó)家認(rèn)可實(shí)驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、3年以上可靠性檢測(cè)/機(jī)械物理檢測(cè)/電氣領(lǐng)域檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室從業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 4、思維敏捷，吃苦耐勞，有責(zé)任心，抗壓能力強(qiáng)，具備人員管理以及協(xié)調(diào)能力；