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更新于 5月9日

方案經(jīng)理(輕鋼)

1.3-1.8萬(wàn)
  • 上海閔行區(qū)
  • 10年以上
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

鋼結(jié)構(gòu)建筑設(shè)備安裝工程施工
崗位職責(zé): 1、配合銷(xiāo)售推廣公司產(chǎn)品,向客戶(hù)介紹公司的產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)和價(jià)值; 2、根據(jù)招標(biāo)書(shū)的要求,結(jié)合投標(biāo)前期與客戶(hù)的交流,制定優(yōu)化設(shè)計(jì)方案; 3、參加招投標(biāo)會(huì)及商務(wù)和技術(shù)談判,進(jìn)行技術(shù)的講解和答疑,比較招標(biāo)文件和投標(biāo)文件的技術(shù)問(wèn)題,做出技術(shù)決策; 4、與客戶(hù)經(jīng)理合作,提高項(xiàng)目的中標(biāo)概率; 5、明確客戶(hù)需求并準(zhǔn)確反饋給技術(shù)部,形成最終設(shè)計(jì)或施工技術(shù)方案; 6、組織內(nèi)部技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)研討會(huì),并進(jìn)行相應(yīng)的產(chǎn)品改進(jìn)及創(chuàng)新研發(fā); 7、參與客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查,保持良好的客戶(hù)關(guān)系; 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng);
任職要求: 1、40 周歲以下,本科以上學(xué)歷,土木工程或建筑類(lèi)專(zhuān)業(yè),10 年以上鋼結(jié)構(gòu)或圍護(hù)結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)和技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn); 2、精通鋼結(jié)構(gòu)施工、安裝及加工等專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);有大型鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、具備大型鋼結(jié)構(gòu)廠房設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 4、熟悉設(shè)計(jì)、招采、項(xiàng)目及制造管理流程,掌握工程項(xiàng)目技術(shù)管理,具備較強(qiáng)的建筑工程系統(tǒng)性設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)能力與創(chuàng)新能力,能夠結(jié)合公司需求組織和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)和工藝創(chuàng)新; 5、具有系統(tǒng)性思維,較好的溝通表達(dá)能力,獨(dú)立分析判斷和解決問(wèn)題的能力; 6、擁有高級(jí)工程師、一級(jí)建造師等相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先考慮

工作地點(diǎn)

上海閔行區(qū)大虹橋國(guó)際

職位發(fā)布者

郝多/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo長(zhǎng)江精工(上海)建筑科技有限公司公司標(biāo)簽
一、公司簡(jiǎn)介:長(zhǎng)江精工(上海)建筑科技有限公司是長(zhǎng)江精工鋼結(jié)構(gòu)(集團(tuán))股份有限公司(股票代碼:600496)在發(fā)展20多年鋼結(jié)構(gòu)建筑業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上,為加快工業(yè)鋼結(jié)構(gòu)建筑業(yè)務(wù)發(fā)展,而新成立的一家集團(tuán)型公司。公司以上海為總部,以區(qū)域深耕為策略,貼近市場(chǎng),貼近客戶(hù),在全國(guó)已設(shè)立和即將設(shè)立20家區(qū)域子(分)公司:致力成為全球領(lǐng)先的金屬建筑系統(tǒng)方案解決商和優(yōu)秀的營(yíng)建商。是精工鋼構(gòu)集團(tuán)實(shí)現(xiàn)“千億夢(mèng)”的戰(zhàn)略發(fā)展重心。二、企業(yè)資質(zhì):鋼結(jié)構(gòu)工程專(zhuān)業(yè)承包一級(jí)建筑工程施工總承包二級(jí)高新技術(shù)企業(yè)證書(shū)企業(yè)信用AAA等級(jí)證書(shū)專(zhuān)精特新企業(yè)證書(shū)質(zhì)量(1S09001)、環(huán)境(ISO14001)、職業(yè)健康安全(OHSAS18001)認(rèn)證三、集團(tuán)企業(yè)榮譽(yù):6項(xiàng)國(guó)家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng) 15項(xiàng)詹天佑工程大獎(jiǎng) 32項(xiàng)國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng) 47項(xiàng)魯班獎(jiǎng)工程 231項(xiàng)中國(guó)建筑鋼結(jié)構(gòu)金獎(jiǎng)四、人才優(yōu)勢(shì):長(zhǎng)江精工(上海)建筑科技有限公司目前大學(xué)及以上學(xué)歷的員工達(dá)75%,具備中高級(jí)職稱(chēng)者18%,碩士博士學(xué)歷者15%(同濟(jì)清華碩博團(tuán)隊(duì))。五、員工發(fā)展平臺(tái):擁有一套科學(xué)的人才培養(yǎng)和提拔機(jī)制;提供適合自己的職業(yè)發(fā)展通道;提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,建立了完善、公平合理的激勵(lì)機(jī)制;營(yíng)造輕松愉悅的工作環(huán)境和舒適便利的生活條件;按政策辦理人才引進(jìn)、居住證、非上海生源應(yīng)屆生落滬手續(xù)。六、員工福利:1、午餐補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼+車(chē)輛補(bǔ)貼+高溫補(bǔ)貼;2、實(shí)行雙休,工作時(shí)間8:30-17:30;3、員工享受帶薪年休假;4、繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金;5、春節(jié)、端午、中秋節(jié)發(fā)放等值禮品;6、生日禮券;7、員工每年定期體檢;8、證書(shū)獎(jiǎng)勵(lì);9、黨、團(tuán)、工組織有豐富多彩的員工活動(dòng)。七、人才培養(yǎng):1、公司每年都投入大量經(jīng)費(fèi)用于員工的教育和培訓(xùn);2、完善的人才發(fā)展和培訓(xùn)體系入職培訓(xùn)(應(yīng)屆大學(xué)生培訓(xùn)+社招新員工培訓(xùn))在崗培訓(xùn)(任職資格課程培訓(xùn)+一線員工技能培訓(xùn)+青苗班)業(yè)務(wù)經(jīng)理培訓(xùn)班(雪狼班+雄獅班+金牛班)領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)班(翔鷹班+金鷹班+雛鷹班)
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