崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)電銷團(tuán)隊(duì)組建和發(fā)展;
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的技能提升,做好招人、選人、留人、培養(yǎng)人職能工作;
3、根據(jù)公司下達(dá)任務(wù)指標(biāo),分解至團(tuán)隊(duì)成員,完成指標(biāo)
4、組織團(tuán)隊(duì)每月、每周、每天的會(huì)議、培訓(xùn)及數(shù)據(jù)跟進(jìn)
崗位要求:
1、有保險(xiǎn)、教育、金融等行業(yè)電銷機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉電銷作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理、員工管理流程;
3、有管理意識(shí),自我驅(qū)動(dòng)能力強(qiáng);
4、年齡:25-40周歲,男女不限
福利:
1、薪酬:底薪8k-1.5w+團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)提成+個(gè)人業(yè)務(wù)提成+崗位補(bǔ)貼+季度分紅,
2、職業(yè)成長(zhǎng)規(guī)劃:初級(jí)經(jīng)理—中級(jí)經(jīng)理—高級(jí)經(jīng)理—資深經(jīng)理—商務(wù)總監(jiān)—合伙人
3、專業(yè)成長(zhǎng)規(guī)劃:定期內(nèi)部管理技能訓(xùn)練,職業(yè)商學(xué)院培訓(xùn)幫扶成長(zhǎng)