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崗位內(nèi)容： 1. 制定個(gè)性化的健身計(jì)劃，幫助客戶達(dá)成健康目標(biāo)。 2. 持續(xù)跟蹤和總結(jié)客戶的訓(xùn)練進(jìn)度，為每個(gè)人提供最適合的訓(xùn)練計(jì)劃。 3. 維護(hù)溫馨友好的環(huán)境，促進(jìn)客戶對(duì)健身的積極態(tài)度，提高他們的健康素養(yǎng)。 任職要求： 1. 熱情、親和力強(qiáng)，具備與客戶良好的溝通技巧。 2. 認(rèn)真負(fù)責(zé)，踏實(shí)肯干，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任感。 3. 熱愛(ài)健身行業(yè)，積極學(xué)習(xí)和參與各種健身活動(dòng)，有愿意分享知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的精神。 健身愛(ài)好者、退役軍人、體育生，零基礎(chǔ)轉(zhuǎn)行等，有人才培養(yǎng)基地進(jìn)行前期培養(yǎng)。 要求： 年齡：18-40歲，男女不限。 身高：男身高160以上，女身高150以上。 身體健康，無(wú)運(yùn)動(dòng)類疾病，無(wú)重大手術(shù)史。 形象良好，五官端正，喜歡運(yùn)動(dòng)健身，具備正常的溝通能力，說(shuō)話不結(jié)巴，愿意長(zhǎng)期發(fā)展。 無(wú)需擔(dān)心自身健身專業(yè)水平問(wèn)題，集團(tuán)有人才培養(yǎng)基地，專門(mén)為集團(tuán)培養(yǎng)教練培養(yǎng)人才《提供免費(fèi)培訓(xùn)，不需要花培訓(xùn)費(fèi)，不是培訓(xùn)機(jī)構(gòu)》“退役軍人、體育生、健身愛(ài)好者等有基礎(chǔ)、身體素質(zhì)好優(yōu)先” 有人才培養(yǎng)基地《免費(fèi)提供系統(tǒng)性健身專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)》無(wú)需擔(dān)心自身專業(yè)水平問(wèn)題。 門(mén)店工作內(nèi)容： 根據(jù)門(mén)店會(huì)員體測(cè)數(shù)據(jù)、需求，給會(huì)員制定科學(xué)、系統(tǒng)的訓(xùn)練計(jì)劃、飲食計(jì)劃，一對(duì)一帶會(huì)員上私教課，并在一旁指導(dǎo)、糾正、輔助、監(jiān)督會(huì)員系統(tǒng)健身，幫助會(huì)員達(dá)到每個(gè)階段制定的訓(xùn)練效果。 資源： 無(wú)需教練開(kāi)發(fā)會(huì)員，無(wú)需教練做銷售，會(huì)員由門(mén)店開(kāi)發(fā)完平均分配。 晉升空間： 門(mén)店教練 -門(mén)店店長(zhǎng)＞門(mén)店總負(fù)責(zé)人＞區(qū)域負(fù)責(zé) 人 綜合月收入： 門(mén)店教練：10000-20000，負(fù)責(zé)帶門(mén)店會(huì)員上私教課。 門(mén)店店長(zhǎng)：25000-40000，負(fù)責(zé)帶門(mén)店會(huì)員上私教課，管理門(mén)店教練，有門(mén)店5%分紅。