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崗位職責(zé)： 電話催收 提醒用戶及時(shí)還款 非銷售崗位 ?1、通過電話、短信、電子郵件、信涵等方式對銀行、金融公司委托給我公司對逾期的信用卡賬戶/小額貸款的吧用戶進(jìn)行溝通，引導(dǎo)其準(zhǔn)時(shí)還款，保持個(gè)人良好信用記錄； ?2、幫助銀行資金回籠，同時(shí)幫助逾期信用卡/貸款賬戶解決問題；（入職帶薪培訓(xùn)）? 3、不斷接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。 任職資格： 1、學(xué)歷不是最主要，優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷要求，有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn)的更佳，實(shí)習(xí)生或應(yīng)屆生亦可，經(jīng)驗(yàn)不限 2、要求一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神，一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā) 3、性格要求沉穩(wěn)、隱忍，善于傾聽，有同理心，樂觀、積極。普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利，反應(yīng)靈敏 ，愛學(xué)習(xí)，有進(jìn)取心！ 福利待遇： 1、帶薪法律知識(shí)，金融知識(shí)培訓(xùn)+社保（五險(xiǎn)）+季度獎(jiǎng)+餐補(bǔ)+話補(bǔ)+全勤獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+年底雙薪+旅游+豐富的員工活動(dòng) 2、享受國家法定節(jié)假日，帶薪年假、婚假、喪假、產(chǎn)假等 3、發(fā)展途徑：2個(gè)月試用期，半年-1年可競聘主管級別，后期開拓分公司帶隊(duì)。 4、商業(yè)保險(xiǎn)----為員工提供的醫(yī)療、意外人身險(xiǎn)等補(bǔ)充保險(xiǎn)； 5、有薪休假----年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等有薪休假； 6、旅游福利----每年在國內(nèi)國外不定期的旅游機(jī)會(huì)； 7、其他福利----籃球賽、拔河賽、羽毛球賽、員工家書、過節(jié)費(fèi)、過節(jié)禮品、生日慶賀(每人都會(huì)有購物卡)等福利； 8、享受國家規(guī)定的假期，而且春節(jié)放假有10幾天以上的帶薪假期。 薪資：底薪加補(bǔ)貼+提成+=7k-20k + 晉升空間：專員-組長-資深組長-主管 上班時(shí)間：9:00-18:30 午休12:00-13:30