崗位內容:
1. 管理公司的日常運營工作,包括市場、客、司機等管理方面。
2. 策劃和實施流程和政策以確保高效率和生產(chǎn)力。
3. 分析數(shù)據(jù)以識別商業(yè)機會和優(yōu)化業(yè)務流程。
4. 管理部門員工績效和培訓計劃,以提高整體績效。
5. 協(xié)調不同部門之間的合作以確保公司目標的實現(xiàn)。
6.市場拓展,司機招募,客戶投訴處理等等。
任職要求:
1.五年以上駕車經(jīng)驗,必須會開手自動檔車,有管理、培訓、拓展市場工作經(jīng)驗。2.形象標準,語言表達能力強,頭腦靈活,協(xié)調能力出色。
3.能夠快速適應變化并在壓力下工作,擁有很強的領導力和人員管理技能。