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1.按照財務部門的相關要求進行報銷與銀行進行溝通等工作，能夠完成基礎財務工作； 2.協(xié)助相關部門對公司進行日常人事、行政事務的管理，包括辦公環(huán)境的維護、會議的組織與記錄、文檔的整理與歸檔等、對面試的各個流程進行參與和組織員工進行加班，確保行政工作的有序進行； 3.參與公司長期和短期戰(zhàn)略規(guī)劃的制定，提供全面的行政和后勤支持，確保公司運營的高效性和戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)； 4.協(xié)調內部資源，促進跨部門溝通，解決工作中的沖突和問題，提高團隊協(xié)作效率和整體工作流程的順暢性； 5.監(jiān)督和執(zhí)行公司政策和程序，確保所有業(yè)務活動符合法律法規(guī)和公司標準，提升公司的合規(guī)性； 任職資格： 1.統(tǒng)招本科及以上學歷，會計、人力資源管理、工商管理、漢語言文學、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先，具備相關工作經(jīng)驗者或持有初級會計證書者優(yōu)先； 2.具備良好的組織協(xié)調能力和解決問題的能力，能夠獨立處理復雜的行政事務； 3.熟悉行政管理流程和工具，能夠熟練使用Office辦公軟件，包括Word、Excel、PowerPoint等； 4.具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神，能夠與不同層級的員工和外部合作伙伴有效溝通； 5.能夠承受工作壓力，具備較強的責任心和職業(yè)道德，能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持冷靜和專注； 6.因工作需要，該職位為派駐至文旅集團的勞務派遣崗位。